Réparateur - Réparatrice en Smartphone Téléphonie Mobile Tablet H/F RVR
- Levallois-Perret - 92
- CDI
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
*** MÉTHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION, SANS CV (MRS) - POSTE EN CDI
*** Réunion d'information le 19 octobre à Nanterre au cours de laquelle nous vous présenterons l'employeur, le poste et la méthode MRS. A réception de votre candidature, nous vous inviterons à cette réunion
*** Prérequis : savoir s'exprimer en français, le comprendre, le lire, l'écrire et compter.
Les missions :
Etablir un diagnostic sur les smartphones à réparer :
- Réaliser des tests qualité sur les téléphones mobiles reçus
- Diagnostiquer les causes de pannes et déterminer les modalités de réparations grâce à un logiciel dédié
- Grader le téléphone dès réception (état du produit) et le saisir dans l'ERP interne
Effectuer les réparations des smartphones :
- Assurer une prise en charge technique
- Démonter et procéder au remplacement des pièces défectueuses ou usagées
- Suivre les dossiers de réparation
- Assurer le reporting des équipements réparés dans le logiciel ERP interne
Une formation préalable au recrutement pourra être assurée.
Sa durée dépendra de l'expérience du candidat.
Le profil recherché
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement d'un produit,Réparer un équipement, une machine, une installation,comprendre le français et s'exprimer en français ,Lire, écrire et compter en français
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) non spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 22/09/2026 - Réf : 214GGJH
