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Responsable de la Performance Commerciale H/F CPM France

  • Neuilly-sur-Seine - 92
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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À noter sur ce job

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Les missions du poste

Tu crois que l'intelligence artificielle, la data et l'expérience terrain peuvent révolutionner la performance commerciale ? Nous aussi. Rejoins une équipe qui transforme chaque jour les données en décisions et les idées en résultats.

Chez CPM, nous recherchons un(e) Manager de la Performance Commerciale capable de transformer la donnée en décisions, les idées en actions et les opportunités en résultats.

Tu rejoindras une équipe jeune, dynamique et ambitieuse, où l'entraide, l'apprentissage continu et la recherche de performance font partie du quotidien.

Ici, aucune journée ne ressemble à la précédente.

Un jour, tu analyses la performance d'une force de vente nationale. Le lendemain, tu construis une recommandation stratégique pour un client majeur du FMCG. La semaine suivante, tu pilotes un projet de transformation impliquant les équipes terrain, les équipes siège et les fonctions support.

Véritable bras droit du Directeur Grands Comptes, tu seras au coeur des décisions et des enjeux stratégiques de plusieurs clients nationaux.

Concrètement, tu vas : - Piloter la performance commerciale, opérationnelle et financière de plusieurs dispositifs nationaux ;

- Accompagner et challenger les Responsables de Clientèle dans leurs prises de décision ;

- Identifier les leviers de croissance, d'optimisation et de rentabilité ;

- Construire des analyses et des recommandations à forte valeur ajoutée pour nos clients ;

- Préparer et animer des business reviews à destination de directions commerciales et générales ;

- Piloter des projets transverses mêlant opérations terrain, data, finance et innovation ;

- Identifier et mettre en oeuvre des solutions permettant de gagner en efficacité grâce à la data et à l'intelligence artificielle ;

- Participer à la transformation de nos méthodes de travail et de notre façon d'exploiter la donnée.



Pourquoi ce poste est différent ? Parce qu'il te permettra de développer simultanément :

- Ta vision stratégique du business ;

- Tes compétences en management transverse ;

- Ton expertise data et pilotage de la performance ;

- Tes connaissances financières ;

- Ta maîtrise des nouvelles technologies et de l'intelligence artificielle ;

- Ton exposition à des clients leaders de leur marché.

En résumé : un poste extrêmement formateur, à forte visibilité, qui offre une véritable accélération de carrière.

Le profil recherché

Nous ne recherchons pas seulement un CV.

Nous recherchons une personne curieuse, énergique, qui aime comprendre comment améliorer les choses et qui prend du plaisir à résoudre des problèmes complexes.

Tu es autant à l'aise avec les chiffres qu'avec les échanges humains.

Tu aimes challenger l'existant, proposer de nouvelles idées et faire avancer les projets.

Ce qui fera la différence: ✅ Tu as déjà connu le terrain: tu as occupé une fonction de commercial(e), chef(fe) de secteur ou chef(fe) des ventes régional(e) chez un industriel et tu comprends les réalités opérationnelles d'une force de vente.

✅ Tu es à l'aise avec l'analyse de données: tu sais transformer des chiffres en recommandations concrètes et exploitables.

✅ Tu as une véritable appétence pour l'intelligence artificielle: tu t'intéresses aux nouveaux usages, aux outils émergents et aux opportunités offertes par l'IA pour gagner en efficacité, automatiser certaines tâches et améliorer la prise de décision.

Nous recherchons quelqu'un qui voit dans l'IA un levier de transformation et de performance, pas simplement un outil à la mode.

✅ Tu es reconnu(e) pour :

- Ton esprit d'analyse ;

- Ton sens des priorités ;

- Ta rigueur ;

- Ton autonomie ;

- Ton sens du collectif ;

- Ton énergie positive ;

- Ta capacité à influencer et à fédérer.



Les indispensables - Formation Bac +4 / Bac +5 ;

- Expérience réussie dans l'univers de la grande consommation ;

- Expérience terrain significative acquise chez un industriel ;

- Maîtrise avancée d'Excel et de PowerPoint ;

- Forte culture de la performance commerciale ;

- Fort intérêt pour la data, les nouvelles technologies et l'intelligence artificielle.



Ref: hwukyirp9k

Les avantages

  • Métiers de terrain : Promotion des ventes, Vente, Formation
  • Métiers du siège : Administration des ventes, Relation Client
  • Formation continue : Développement des compétences internes.
  • Évolution possible : Promotion et Mobilité internes
  • Les + : RTT, chèques vacances, Salle de sport (au siège)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Evaluation via CV : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Echange RH pour valider les compétences clés et les conditions d'emploi (Tél ou Visio)

  • Entretien opérationnel avec le futur manager (Visio ou Face à face)

  • Simulation, questionnaire ou cas pratique selon profils

  • Validation finale et intégration rapide

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37 Boulevard du Parc

92200 Neuilly-sur-Seine

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Publiée le 18/09/2026 - Réf : hwukyirp9k

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