Responsable Portefolio & Gouvernance IT H/F RYDGE Conseil
- La Défense - 92
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Au sein de la Direction Tech, Data & Digital (TDD), le pôle Transformation et Performance TDD assure le pilotage, l'animation, la gestion des méthodes de travail transverse, des processus administratifs et de la gestion du portefeuille projets/produits nécessaires au bon fonctionnement de la direction.
Rattaché (e) à la Directrice Transformation et Gouvernance, vous jouez un rôle central dans la gestion du pilotage du portefeuille de projets de la TDD ainsi que dans l'application des pratiques de gouvernance et de performance. Véritable partenaire des pôles de la TDD, vous contribuez à la transformation de la DSI en assurant le suivi stratégique, opérationnel et financier des initiatives.
Vos principales missions sont les suivantes :
Pilotage et animation du dispositif de gouvernance de la DSI
Organisation, préparation et animation des instances de gouvernance.
Coordination des parties prenantes pour le suivi des décisions, arbitrages et plans d'actions.
Production et consolidation des reportings de portefeuille, indicateurs de performance et tableaux de bord exécutifs.
Suivi budgétaire, contrôle des engagements, analyse des consommations et préparation des arbitrages budgétaires.
Contribution à la mise en place et à l'amélioration continue des processus de gouvernance du portefeuille projets.
Proposition d'évolution du cadre de gouvernance pour simplifier les modes de fonctionnement
Gestion et priorisation du portefeuille de projets et demandes
Administration, définition et animation du processus de Demand Management depuis la collecte des besoins jusqu'à leur arbitrage et leur intégration au portefeuille.
Qualification, analyse et priorisation des demandes projets, études, POC et initiatives de transformation.
Analyse du portefeuille projet et identification des dépendances et besoins d'arbitrage
Préparation et animation des sessions d'arbitrage avec les responsables métiers et les directions IT.
Suivi de l'avancement du portefeuille (planning, budget, risques, dépendances, capacité) et remontée des alertes aux instances décisionnelles.
Développement et maintien des tableaux de bord de pilotage sous Excel, Power BI et SharePoint.
Accompagnement des équipes DSI dans la structuration et le suivi opérationnel des initiatives
Mise en place des standards de gestion de projet, modèles de reporting et outils de suivi.
Coordination transverse entre les équipes Infrastructure, Cybersécurité, Data & IA et Partenaires Métiers.
Suivi de la capacité des équipes, allocation des ressources et analyse des charges prévisionnelles et réelles.
Accompagnement des directions DSI à la mise en place des bonnes pratiques de gestion du portefeuille
Production des livrables de gouvernance
Rédaction des comptes-rendus exécutifs, relevés de décisions et synthèses de comités de gouvernance.
Élaboration de notes de cadrage, dossiers d'arbitrage, supports de présentation et reporting de direction.
Construction de dashboards de pilotage portefeuille, budget, capacité et performance opérationnelle.
Suivi des actions, risques, dépendances et indicateurs clés de performance.
Formalisation et amélioration des processus de gouvernance, de gestion de la demande et de suivi du portefeuille projets...
Contribution à la transformation de la TDD
Participer à la structuration de la Direction dans le contexte de transformation.
Promouvoir les meilleures pratiques de pilotage et de gouvernance
Contribuer à l'évolution des outils et des processus.
Le profil recherché
Formation et expérience
Diplômé(e) d'une formation Bac +5.
Expérience entre 8 et 10 ans minimum dans le pilotage de portefeuille de projets IT et la gouvernance et d'une DSI.
Une expérience en transformation digitale ou gouvernance IT constitue un atout.
Compétences
Maîtrise des méthodologies de gestion de projets Agile, Scrum et Cycle en V.
Connaissance des frameworks de gouvernance et de gestion des services IT (ITIL, PRINCE 2, PMI, Scrum).
Maîtrise des outils PPM (Planview, MS Project, Orchestra, ServiceNow ou équivalent).
Bonne maîtrise fortement recommandée Power app, Power Query et Power BI
Bonne compréhension des enjeux liés à l'Infrastructure, la data, la cybersécurité et les domaines applicatifs.
Solides compétences en pilotage budgétaire, suivi financier et gestion des risques.
Certifications appréciées
PMP (PMI)
Prince2
ITIL Foundation
Qualités personnelles
Sens de l'organisation et de la priorisation indispensable
Forte capacité d'analyse, de synthèse et d'adaptation
Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles.
Leadership transversal et capacité d'influence.
Rigueur, autonomie et sens du résultat.
Esprit d'équipe et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.
Infos complémentaires
- Localisation : Paris La Défense (92) avec possibilité de télétravail selon les modalités en vigueur.
- Type de contrat : CDI
- Date de début souhaitée : Janvier 2027
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien culturel: vérifier l'alignement de vos valeurs / attentes avec la culture Rydge.
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Entretien technique : s'assurer de vos connaissances métier et outils pour le poste.
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Entretien potentiel & impact : pour évoquer votre potentiel d'évolution chez nous.
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RYDGE Conseil en images
La carte
1 bis Place de la Défense
92800 Puteaux
Publiée le 16/09/2026 - Réf : REF1772T