Chargé de Services Généraux H/F Saretec Group
- Créteil - 94
- Alternance
- 12 mois
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Votre mission
Le chargé des Achats et Services Généraux participe à l'ensemble des services nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise et à leur optimisation tout en veillant au respect de la politique d'achats du Groupe. Il/elle assure un suivi régulier de ses actions, fournit un reporting régulier à sa hiérarchie et alerte cette dernière sur les éventuelles problématiques liées à la bonne exécution de ses missions.
Et concrètement ?
- Contribuer à la négociation, la conclusion des contrats et des achats ;
- Suivi des budgets relatifs ;
- Participer aux opérations liées aux moyens généraux dans le respect des normes de sécurité des locaux, des
biens et des personnes ;
- Assurer le suivi des contrats généraux (baux, assurances, courrier, énergie, entretien, etc.) ;
- Valider les commandes de fournitures et achats de matériels ;
- Piloter une flotte d'environ 800 véhicules avec notre prestataire dédié (gestion externalisée) ;
- Contrôler les notes de frais conformément à la politique en vigueur ;
- Administrer les déplacements professionnels des collaborateurs(-trices) ;
- Collaborer à la rédaction de procédures pour le fonctionnement du service.
Tout ça avec sérieux... Mais sans se prendre au sérieux
Le profil recherché
Tu prépares un BTS Gestion de la PME
Ce qui compte autant que le diplôme :
- Les outils de bureautique et Excel en particulier, c'est ton terrain
- Tu es doté(e) d'un bon sens du service
- Tu traites les données administratives avec sérieux
- Tu travailles bien en équipe
COMMENT ÇA SE PASSE
1. Échange téléphonique avec l'équipe RH : ton parcours, tes motivations, ce que tu attends.
2. Deux tests de personnalité à réaliser chez toi, à ton rythme.
3. Entretien RH/Manager : projection concrète dans le poste et retour sur les tests.
4. Retour clair, dans tous les cas.
Ref: rrg9rzmv88
Les avantages
- Equilibre vie pro/vie perso : télétravail, accord famille, déconnexion
- Actionnariat - Participation - Intéressement
- 13ème mois - Primes de vacances - Primes de performance/objectifs
- Carte tickets restaurants - Chèques CESU - Places en crèche - CSE
- Perspectives de carrière - parcours métier avec plan d'accompagnement
- Formation présentiel/e-learning et accompagnement à la certification
- Management axé sur l'autonomie collective, droit à l'erreur
- Moments de convivialité - Séminaires - Réunions métier
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous recevez un message vocal ou un email pour fixer un premier échange.
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Un 1er échange téléphonique permet de confirmer un intérêt réciproque avant un entretien.
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Nous prévoyons 1 entretien pour les métiers de la relation client, 2 pour les experts.
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Tests à distance, mises en situation selon les métiers, et tests de découverte de soi.
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Vous êtes retenu ! Nous vous l'annonçons par téléphone et délivrons des infos pratiques.
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Avant même votre arrivée, vous êtes préembarqué grâce à un outil digital dédié.
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Saretec Group en images
La carte
9-11 Rue Georges Enesco
94000 Créteil
Publiée le 14/09/2026 - Réf : rrg9rzmv88
