Responsable Régional Centre H/F O2
- Centre-Val de Loire
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Les missions du poste
En tant que Responsable Régional O2 Jardinage, vous pilotez le développement et la performance des agences de votre région. Véritable relais entre le terrain et la Direction O2 Jardi-Brico, vous accompagnez les Responsables d'Activité dans la réussite et la croissance de leur agence.
Management & accompagnement des équipes
- Recruter et intégrer les nouveaux Responsables d'Activité ;
- Manager et accompagner les Responsables d'Activité, sur le plan individuel comme collectif ;
- Développer leur autonomie et renforcer leurs compétences ;
- Évaluer leurs performances, identifier leurs axes de progression et soutenir leur évolution ;
- Valider le recrutement des nouveaux intervenants au sein des agences.
Développement commercial
- Piloter le développement commercial des agences de votre région ;
- Accompagner les Responsables d'Activité dans l'atteinte de leurs objectifs ;
- Identifier les leviers de croissance et favoriser le développement de l'activité sur votre territoire.
Pilotage & performance
- Suivre et analyser les indicateurs de performance de votre région et définir les actions correctives nécessaires ;
- Garantir la rentabilité des agences de votre périmètre ;
- Veiller au respect des procédures et des standards définis par la Direction O2 Jardi-Brico ;
- Valider les achats liés aux devis hors SAP ainsi que les investissements jusqu'à 5 000 € HT ;
- Maintenir une présence régulière sur le terrain avec, au minimum, une visite de chaque agence par trimestre ;
- Partager les retours d'expérience, les bonnes pratiques et les enjeux opérationnels avec la Direction O2 Jardi-Brico lors de points réguliers.
Votre objectif : faire grandir les équipes, développer l'activité et garantir la performance durable des agences O2 Jardinage de votre région.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le management et le pilotage d'une activité, idéalement dans un environnement multi-sites, en réseau d'agences ou dans les services.
Vous avez déjà accompagné des managers dans l'atteinte de leurs objectifs et maîtrisez les principaux leviers de performance commerciale et de rentabilité.
Une expérience dans les services à la personne, le jardinage, les services de proximité ou la gestion d'un centre de profit constitue un véritable atout.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans cv !
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Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
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Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
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Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
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Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
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Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
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Validation et intégration
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Présentation des différentes étapes de votre intégration
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Accompagnement dans votre montée en compétences
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Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
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O2 en images
Publiée le 01/09/2026 - Réf : DBBDVMDFZMRQZM684
