Alternance - Chef de Projet Formation H/F Elis
- Puteaux - 92
- Alternance
- 12 mois
- Bac
- Services aux Entreprises
Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Ne venez pas chez Elis si vous n'aimez pas accompagner les talents.
Mais si vous aimez accompagner les talents, contribuer au développement des compétences et participer à des projets qui favorisent l'évolution de nos collaborateurs, vous êtes au bon endroit !
Car chez Elis, vous serez rapidement responsabilisé(e) et au cour de projets de formation innovants, au sein de notre Direction de l'Expérience Client, pour contribuer à renforcer les compétences de nos équipes et les aider à exceller dans leurs missions quotidiennes !
En tant qu'Assistant Chef de Projet Formation vous participerez à des missions variées :
- Développer des solutions e-learning en créant et mettant à jour des modules au format PowerPoint ou digital SCORM ;
- Participer à la publication de modules e-learning sur notre portail de formation interne ;
- Contribuer à la structuration de notre dispositif de formation en redéfinissant les parcours d'intégration, les plans de formation initiale et continue, tout en optimisant l'offre existante ;
- Valoriser nos dispositifs en réalisant des enquêtes de satisfaction, produisant des newsletters et assurant le reporting des résultats pour améliorer l'impact des formations ;
- Participer à l'animation d'un réseau d'experts opérationnels : organiser et animer des réunions mensuelles, et rédiger des comptes rendus ;
- Participer aux réflexions stratégiques de l'équipe ;
- Contribuer activement à l'évolution des dispositifs de formation du groupe Elis ;
Quelques déplacements sont à prévoir dans le cadre de réunions d'équipe.
De la bonne humeur, du relationnel, des projets engageants, ça vous tente ?
Oui? Alors c'est par ici
- Une période d'intégration afin de découvrir Elis, ses services et le métier ;
- De multiples primes : prime d'intéressement et de participation après 3 mois d'ancienneté, un dispositif d'épargne salariale, mais aussi une prime d'ancienneté après 1 an en poste ;
- Et d'autres avantages : restaurant d'entreprise, parking, salle de sport, remboursement des titres de transport (50%), mutuelle, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...).
Votre parcours candidat si votre candidature est retenue : un ou deux entretien(s) manager et une réponse garantie;
Le profil recherché
En rejoignant notre équipe, vous contribuerez à des projets stratégiques de développement des compétences au sein d'un grand groupe, dans un environnement stimulant et international.
Prêt(e) à relever le défi ? Rejoignez-nous !
Date de début : septembre 2026
Durée : 1 an
Les avantages
- Participation
- Intéressement
- Entreprise dynamique et agile dans ses process
- Formation tout au long de votre parcours professionnel
- Des parcours qui évoluent au rythme de vos ambitions
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien RH pour échanger sur vos compétences et vous présenter l'entreprise.
-
Entretien physique avec le manager sur les sujets plus opérationnels du poste.
-
Entretien avec le N+2 pour avoir une vision globale.
-
Elis en images
La carte
18 Rue Hoche
92800 Puteaux
Publiée le 31/07/2026 - Réf : 30407126 2026-17703
