Les compétences pour ce job
Les missions du poste
Votre mission
En tant que Senior Business Manager, vous développez votre propre portefeuille clients et pilotez votre Business Unit comme un véritable intrapreneur.
Vous intervenez auprès d'entreprises actives dans des secteurs variés tels que l'IT, la Finance, l'Engineering, les Life Sciences, les Télécoms ou encore l'Industrie.
Votre objectif : créer de nouvelles opportunités, accompagner vos consultants et contribuer activement à la croissance d'Abylsen.
Vos responsabilités
Développement commercial
- Développer et fidéliser un portefeuille de clients sur Bruxelles et sa région.
- Identifier de nouvelles opportunités business et comprendre les enjeux de vos clients.
- Proposer des solutions adaptées à travers nos différents modèles de collaboration :
- Technical Assistance
- Service Center
- Work Package
- Négocier les contrats et assurer un suivi de qualité auprès de vos clients.
Management de consultants
- Recruter, accompagner et fidéliser vos consultants en collaboration avec notre équipe Talent Acquisition.
- Assurer leur suivi de carrière, leur développement et leur bien-être.
- Être leur interlocuteur privilégié tout au long de leurs missions.
Pilotage de votre Business Unit
- Gérer votre centre de profit avec une véritable vision entrepreneuriale.
- Suivre les KPI commerciaux et financiers.
- Développer durablement votre activité et contribuer à la stratégie de croissance du groupe.
Vous reportez directement au Business Unit Director.
Le profil recherché
Votre profil
- Diplôme de niveau Bachelor ou Master.
- Minimum 2 à 5 ans d'expérience comme Business Manager, Account Manager ou Business Developer dans le secteur de la consultance (Engineering, IT, Finance, Life Sciences, Digital...).
- Vous maîtrisez le développement commercial B2B et appréciez autant la relation client que le management de consultants.
- Vous aimez évoluer dans un environnement dynamique où l'autonomie et l'esprit entrepreneurial sont valorisés.
- Vous parlez couramment le français. Le néerlandais et/ou l'anglais constituent un atout.
Ce qui fera la différence
✔ Esprit entrepreneurial
✔ Excellent relationnel
✔ Leadership naturel
✔ Résilience et sens du résultat
✔ Goût du challenge
✔ Proactivité et autonomie
Les avantages
- Une démarche engagée pour les mobilités douces
- Le bien-être au cœur de notre culture avec WellPass
- Des parcours de carrière évolutifs pour toutes et tous
- Une présence nationale et internationale forte
- Une politique de cooptation solide et durable
- Des événements ludiques et techniques tout au long de l’année
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Le premier pas : votre candidature marque le début de notre rencontre.
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La découverte mutuelle :nous vous contactons pour un premier échange simple et authentique
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La rencontre avec nos équipes : un échange plus approfondi avec l’un de nos experts
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Le partage des visions : rencontre avec un expert métier pour partager son expertise
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L’accord parfait :la collaboration prend vie, et nous vous remettons symboliquement la clé
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Bienvenue dans l’équipe : votre intégration marque le début de notre collaboration.
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Abylsen en images
Publiée le 30/07/2026 - Réf : a0wa2000000bYh3