Winamax emploi
Winamax recrutement

Chef de Projet Social Ads H/F Winamax

  • Paris - 75
  • CDI
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Média • Internet • Communication
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Anglais
  • ADS

Détail du poste

A PROPOS DU POSTE

Envie de propulser notre acquisition digitale au rang de référence européenne ? Tu rejoindras une équipe Growth ambitieuse en pleine transformation.

Ton défi : piloter plusieurs millions d'euros d'investissements médias à l'international. Grâce à une forte autonomie opérationnelle, tu seras moteur pour concevoir les stratégies Paid Social de demain, expérimenter de nouveaux leviers et faire évoluer nos standards.

Tu joueras un rôle clé dans l'atteinte des objectifs de croissance de Winamax en développant un canal d'acquisition stratégique pour l'entreprise.

Description du poste

Traduire ton expertise en actions concrètes sur l'ensemble de nos marchés : identifier de nouvelles opportunités de croissance à l'international, les prioriser et générer des résultats mesurables.

Tes principales missions seront de :

  • Développer et optimiser en continu le canal Paid Social sur l'ensemble de nos marchés afin d'atteindre nos objectifs de croissance
  • Construire, déployer et piloter au quotidien nos campagnes sur des budgets élevés et multi-pays (Meta, Snapchat, X, TikTok...)
  • Analyser finement les performances (coûts, volumes, qualité des utilisateurs, ROI) pour piloter l'enveloppe budgétaire
  • Assurer la gestion des setups de tracking (MMP, attribution, contribution...) et collaborer étroitement avec les équipes Data pour garantir la fiabilité des données.
  • Travailler main dans la main avec notre studio graphique pour imaginer, tester et déployer de nouvelles approches visuelles
  • Maintenir une veille active sur les plateformes, les outils du marché et les dernières tendances du secteur

PROFIL RECHERCHÉ

Nous recherchons un profil senior justifiant d'un minimum de 5 ans d'expérience en gestion et optimisation de campagnes Social Ads. Véritable entrepreneur dans l'âme, tu te distingues par ton autonomie, ta rigueur et ta capacité à piloter des volumes importants à un rythme soutenu. Au-delà de l'exécution opérationnelle, tu sais prendre le recul nécessaire pour remettre en question les approches existantes, analyser finement la data et formaliser des stratégies d'acquisition innovantes. Tes atouts pour réussir :
  • Gestion de budgets média élevés à l'international, exigeant un anglais courant
  • Maîtrise avancée de Meta, Snapchat, X, TikTok, etc
  • Solide culture de la performance de l'application (tunnels de conversion, tracking MMP, attribution, qualité des utilisateurs et ROI)
  • Capacité à concevoir et analyser des expérimentations complexes (A/B tests, incrémentalité, géolift) pour optimiser les investissements
  • Excellente aisance relationnelle pour collaborer avec la Data, la Créa, le Produit et les Devs
  • Un minimum d'intérêt pour le sport ou le poker afin de comprendre nos communautés et maximiser l'impact des campagnes

MODALITÉS ASSOCIÉES AU POSTE

  • Poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine) exclusivement
  • Semaine en 4 jours
  • Lieu de travail : Paris intra-muros
  • Date de démarrage : ASAP
  • Modalités de travail exclues : mi-temps, freelance

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

  • Entretien RH
  • Cas pratique suivi d'une restitution avec Ollivier, Head of Growth
POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En plus de notre univers poker et paris sportifs, nous avons d'autres avantages !
  • Une culture d'entreprise multiculturelle et unique
  • Une semaine de travail en 4 jours pour la majorité de nos équipes
  • Un cadre de travail convivial, en plein coeur de Paris (rooftop tour Eiffel, salle de jeux vidéo et salle de sport...)
  • Des possibilités de mobilité interne
  • Une vie d'entreprise riche avec des soirées et événements organisés régulièrement (tournois de poker, soirées thématiques, barbecues tout l'été...)
  • Des primes d'intéressement et de participation
  • Un accès au programme de cooptation (bonus de cooptation jusqu'à 5000 €)
  • Un restaurant d'entreprise (ou panier repas)
  • Une excellente mutuelle
  • 6 semaines de congés payés

Les avantages

  • Un esprit startup, et des équipes jeunes et dynamiques
  • Cadre de travail unique et convivial, en plein cœur de Paris
  • Salle de sport, salle de jeux vidéo, terrains de pétanque, barbecue
  • Cours de fitness, boxe avec un coach, club de running
  • Un salaire compétitif
  • Un intéressement et une participation attractifs
  • Une excellente mutuelle
  • 6 semaines de congés
  • Restaurant d’entreprise
  • Du fun : soirées organisées régulièrement par notre CSE

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien RH

  • Test

  • Entretien avec le manager

  • Entretien final

Publiée le 20/07/2026 - Réf : 92fb6675-6f8a-4e72-89bb-def9dd69f2db

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