Association PARME emploi
Association PARME recrutement

Travailleur Social H/F Association PARME

  • Athis-Mons - 91
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Santé • Social • Association
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

Rejoignez PARME et donnez du sens à votre carrière !

Vous êtes passionné(e) par l'accompagnement social et souhaitez contribuer activement à l'insertion durable par le logement ? La Direction des Opérations de PARME vous propose de rejoindre son Pôle Social en tant que Travailleur Social F/H, en CDI, dès maintenant !

Vos missions au coeur de l'humain :

Au sein de la résidence « Albatros » à Athis-Mons, vous serez un acteur clé du parcours résidentiel des locataires. En lien direct avec la Référente sociale, vous interviendrez pour :

  • Accueillir et écouter les candidats lors des entretiens de préadmission, et présenter leur situation en Commission d'Attribution Logement.
  • Co-construire un projet personnalisé avec chaque résident pour lever les freins au relogement durable.
  • Faciliter l'accès aux droits et accompagner les démarches administratives.
  • Assurer un suivi social de proximité, en lien avec les enjeux du logement.
  • Collaborer avec les partenaires locaux et les institutions pour une prise en charge globale.
  • Prévenir les impayés et participer aux réunions avec le service contentieux.
  • Contribuer à la gestion locative, en lien avec les réservataires et les aides au logement.
  • Organiser des actions collectives et des réunions d'information sur les problématiques psychiques.
  • Renforcer l'équipe en assurant des remplacements ponctuels au sein de l'association.

Pourquoi rejoindre PARME ?

  • Impact social fort : vous contribuez à améliorer concrètement la vie des personnes en situation de précarité.
  • Travail en équipe pluridisciplinaire et dynamique.
  • Projets innovants et actions collectives enrichissantes.
  • Cadre bienveillant et stimulant, avec des valeurs humaines au coeur de l'action.

Le profil recherché

  • Diplôme d'État CESF, AS ou ES requis.
  • Expérience d'au moins 1 an dans un poste similaire.
  • Excellentes capacités d'écoute, de communication et de travail en équipe.
  • Maîtrise des outils Office 365 (Word, Excel, PowerPoint, Teams...).

Infos complémentaires

Les avantages de l'Association :

  • Des RTT
  • Des titres restaurant sur carte
  • Des avantages proposés par le CSE (chèques vacances, chèques cadeaux)
  • Une Prime Ségur
  • Des groupes de gestion de l'analyse de la pratique
  • Un accord de participation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous recevez un premier mail de confirmation de votre candidature.

  • Si votre profil nous intéresse, nous vous contactons pour une pré-qualification.

  • Un premier entretien physique ou visio est planifié avec le manager et le recruteur.

  • Un second entretien est planifié avec le N+2 et la Directrice RH

  • Une réponse vous est transmise à chaque étape du processus jusqu'à la décision finale.

Publiée le 31/07/2026 - Réf : 4248866/29804338 TS/91

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