Convivio emploi
Convivio recrutement

Employé de Restauration H/F Convivio

  • Nouzilly - 37
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Industrie Agro-alimentaire
  • Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
  • Exp. 2 à 5 ans
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Les missions du poste

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons notre futur Employé de restauration F/H à Nouzilly (37).

Au sein d'un restaurant d'entreprise d'une moyenne de 300 couverts, vous serez rattaché au chef gérant et intégré à une équipe de 8 collaborateurs.

Ainsi vous :

  • Participez à la confection des préparations froides, dressez les entrées et les desserts ;
  • Assurez à la mise en place et au service du repas ;
  • Serez en charge de la gestion de la caisse lors du service,
  • Développez un bon relationnel auprès de nos clients et de nos convives ;
  • Participez à la plonge et à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel ;
  • Réceptionnez les livraisons et organisez le stockage des marchandises dans les chambres froides ;
  • Respectez et faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.

Environnement de travail et avantages :

  • Prise de poste : Au plus tard le 1er septembre 2026.
  • Contrat : CDI fixe - 35h semaine.
  • Rythme de travail : Du lundi au vendredi de 7h à 14h30.
  • Prime de 13ème mois, prime de parrainage (à partir de 200€ brut), accès au CSE et tenues de travail fournies et entretenues.
  • Parcours de formation avec des perspectives d'évolution. Ecole de formation interne.

Le taux horaire brut est de 12.31€ (soit 1867.05 brut mensuel).

A noter :

  • Permis et véhicule personnel indispensable, aucun transport en commun ne dessert le lieu de travail.

Le profil recherché

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 à 2 ans en restauration collective, en tant qu'employé(e) de restauration, idéalement au sein d'un restaurant d'entreprise.

Vous êtes à l'aise dans la relation client, faites preuve de réactivité et maîtrisez la gestion d'une caisse.

Dynamique, autonome et polyvalent(e), vous savez gérer les priorités, travailler efficacement en équipe et vous adapter à un environnement rythmé tout en garantissant un service de qualité.

Ce poste vous correspond ? Adressez-nous votre candidature pour nous rejoindre !

Les avantages

  • 3ème mois
  • Mutuelle
  • CSE
  • Formation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Je postule sur le site internet

  • Email de confirmation

  • Premier entretien téléphonique avec un/une chargée de recrutement

  • Second entretien avec le manager

  • Retour téléphonique

  • Création d’un contrat + Intégration

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 1073548

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