Commis·e de Cuisine CDD - Village Touristique du Comminges H/F

chez Simone

  • Saint-Bertrand-de-Comminges - 31
  • CDD
  • 2 mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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Détail du poste

Description du poste : Nous recherchons un.e commis.e de cuisine motivé.e pour rejoindre notre équipe dans un cadre idyllique au coeur du Comminges. La motivation est la clé pour réussir dans ce poste dynamique et varié.

Sous la supervision du chef de cuisine, vous serez en charge de :

* Préparation des entrées et des desserts
* Assister à la plonge pour maintenir un environnement de travail propre et organisé.
* Respecter strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire.

Horaires de travail :

* 12h à 16h (horaires à confirmer selon les besoins du service).
* Repos les lundi et mardi.

Profil recherché :

* Forte motivation à apprendre ou expérience préalable dans un poste similaire.
* Passion pour la gastronomie et le travail en équipe.
* Dynamisme, rigueur et respect des normes d'hygiène.
* Motivation et enthousiasme pour apprendre et progresser dans un environnement culinaire stimulant.

Avantages :

* Cadre de travail agréable dans un village touristique.
* Opportunité de développer vos compétences culinaires.
* Environnement de travail convivial et dynamique.
* Horaires adaptés permettant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Si votre motivation est confirmée

Compétences: Dresser des plats pour le service,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Eplucher des légumes et des fruits,Assurer la propreté de la zone de travail,Découper et tailler les légumes, fruits et condiments,Evacuer et trier des déchets, des produits,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Restauration traditionnelle

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 16/07/2026 - Réf : 211DPBB

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