Chargé·e de Mission RH - Gestion des Emplois et Parcours Professionnel Gepp H/F
Agence nationale de la cohésion des territoires
- Paris 7e - 75
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Détail du poste
Les missions principales sont les suivantes :
- En appui à la cheffe de service et son adjoint l'apprenti contribue à préparer, organiser et suivre les réunions et plus particulièrement celles des instances sociales, CSA et ses formations spécialisées (supports, comptes rendus, suivi des actions)
- En appui à la Responsable emploi et développement des compétences, l'apprenti contribue aux travaux relatifs à la gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) et au développement des outils de gestion des compétences afin d'accompagner l'évolution des métiers et des parcours professionnels au sein de l'agence.
- En appui à la Cheffe de service et à la chargée de projet RH, participer aux travaux liés au développement RH : diversité, qualité de vie au travail, etc.
Activités principales
- Contribuer à la mise à jour du référentiel des métiers de l'agence.
- Participer aux travaux d'élaboration du référentiel des compétences.
- Participer à la production tableaux de bord et indicateurs relatifs aux emplois et aux compétences.
- Organiser des réunions (réservation du lieu, invitation des participants).
- Constituer les dossiers à présenter lors des réunions.
Publiée le 15/07/2026 - Réf : A-2026-229188
