Groupe Ecofac recrutement

Alternant - Gestionnaire Paie H/F Groupe Ecofac

  • Rennes - 35
  • Alternance
  • 12 mois
  • Bac +2
  • Services aux Personnes • Particuliers
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Les compétences pour ce job

  • Paie

Les missions du poste

En partenariat avec ECOFAC, une startup spécialisée dans la Gestion des ressources humaines et de la paie, recherche son futur Gestionnaire de paie F/H.
La formation s'effectue dans le cadre d'un Bachelor Responsable en Gestion Administrative et Ressources Humaines en alternance, pour la rentrée de septembre 2026.

Dans le cadre de son alternance, le Gestionnaire de paie en formation aura les missions suivantes :

  • 1. Périmètre flexible
    L'onboarding est adapté aux besoins du client. L'accompagnement peut aller de :
    • la prise en charge complète des opérations de paie,
    • à la configuration du compte et à la gestion mensuelle,
    • ou à un support réactif et proactif pour les clients qui gèrent eux-mêmes leur paie.
    2. Opérations mensuelles (lorsqu'elles sont déléguées)
    • Collecte des EVP (éléments variables de paie) et saisie de toutes les données de paie
    • Accompagnement à la revue et obtention de la validation pour lancer la paie
    3. Gestion des cas de bout en bout
    • Suivi et résolution de tous les sujets clients de A à Z
    • Coordination avec le support et les organismes externes (CPAM, URSSAF, caisses de retraite, assureurs...)
    • Correction des anomalies (rejets DSN, IJSS, AT/MP, cotisations, régularisations...)
    4. Configuration & optimisation
    • Paramétrage ou correction des réglages du logiciel
    • Garantie de la conformité et de l'utilisation optimale de l'outil
    • Anticipation des besoins et proposition d'améliorations
    5. Standards de service client
    • Disponibilité constante, notamment par téléphone
    • En cas d'indisponibilité : envoi d'un SMS et rappel sous 1 heure
    • Communication proactive, pédagogique et rassurante
    • Prise en charge complète : le client n'a pas besoin de relancer
    6. Accompagnement opérationnel
    • Prise en charge complète des sujets complexes lorsque nécessaire
    • Tout ce qui peut être fait pour le client dans le périmètre d'externalisation est pris en charge par nos équipes

Le profil recherché

Nous recherchons un(e) alternant(e) en ressources humaines pour préparer un Bac +3. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et faites preuve d'une grande discrétion. Curieux(se) et doté(e) d'un bon relationnel, vous savez travailler en équipe tout en étant autonome. Votre sens de l'écoute, votre adaptabilité et votre envie d'apprendre seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

- Rigueur et organisation
- Polyvalence et autonomie
- Bon relationnel et esprit d'équipe
- Sens de l'initiative et force de proposition
- Dynamisme et réactivité
- Capacité à prioriser et à s'adapter à l'imprévu
- Discrétion et sens de la confidentialité
- Goût du challenge et motivation
- Maîtrise des outils bureautiques et informatiques

Rencontrons-nous et construisons ensemble votre projet professionnel.

Les avantages

  • Des diplômes reconnus
  • Des formateurs professionnels experts
  • Des projets pédagogiques inspirants
  • + de 2500 entreprises partenaires
  • Des campus à taille humaine
  • Accompagnement à la recherche d'alternance

Les étapes d'intégration

Les étapes d'intégration peuvent varier selon la formation à laquelle vous postulez.

  • Candidature en ligne : envoyez nous votre plus beau CV !

  • Échange téléphonique sous 48h pour en savoir plus sur votre projet

  • Entretien de motivation, session et test d'admission

  • Accompagnement à la recherche d'alternance (job dating, atelier coaching...)

Publiée le 15/07/2026 - Réf : ecofac-23784--NK3

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