Responsable Relation Métiers H/F Reel
- Saint-Cyr-au-Mont-d'Or - 69
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 1 à 7 ans
Les compétences pour ce job
- Anglais
Les missions du poste
nous recherchons un(e) :
Responsable Relation Métiers H/F
Rattaché au Directeur SI, votre mission principale sera de définir et gérer la feuille de route de l'ensemble des produits/services d'un domaine métier (finance, gestion d'affaires ou achats) en assurant l'interface entre les métiers, les Responsables de processus et les équipes de la Direction du Système d'information (DSI) et d'animer le portefeuille des projets, et ce dans un contexte de changement d'ERP.
Pour cela, vous devrez :
- Identifier les opportunités d'évolution des produits/services et en assurer la cohérence avec les processus métiers et l'architecture du SI.
- Consolider et analyser les besoins métiers, et en assurer le cadrage afin de permettre la prise de décision (délais, coûts, fonctionnalités).
- Projeter l'intégration du besoin métier dans l'environnement de produits/services IT
- Animer le portefeuille de projets.
- Participer au choix des progiciels en relation avec le ou les métiers.
- Assurer la compréhension mutuelle des expressions de besoin et réaliser les spécifications techniques détaillées, en adéquation avec les processus métier
- Collaborer avec l'ensemble des équipes de la DSI (responsable d'application, chef de projet et centre de services) lors du démarrage du produit/service ou de son évolution afin d'en assurer la bonne mise en service/ production
- Participer au Comité de gestion du changement (CAB) des applications de son périmètre fonctionnel, animé par les Responsables d'applications
Le profil recherché
De formation Bac +3 en informatique, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire Expert dans les domaines de la gestion des affaires, de la finance ou des achats, vous avez des connaissance des architectures fonctionnelles des applications du domaine incluant l'ERP.
A l'écoute, votre sens de l'analyse et de synthèse vous permet de comprendre le besoin et d'être force de proposition. A l'aise dans les échanges et tourné vers l'objectif, vous êtes reconnu pour votre sens du consensus. Autonome, vous êtes organisé et rigoureux.
Pour ce poste, un bon niveau d'anglais est nécessaire
Les avantages
- Parking gratuit à proximité
- Proche transport
- 13ème mois
- Mutuelle familiale
- Intéressement ou participation
- Accord télétravail
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
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Entretien physique avec une personne de l'équipe recrutement et un manager N+1
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Second entretien physique avec le N+2
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Reel en images
La carte
69 Rue de la Chaux
69450 Saint-Cyr-au-Mont-d'Or
Publiée le 10/07/2026 - Réf : inrecruitingfr_142062