Responsable des Ressources Humaines - Cdc des Quatre Rivieres H/F
Structures de coopération territoriale
- Fillinges - 74
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité de la Direction Générale, le/la Responsable des Ressources Humaines pilote et coordonne la mise en oeuvre de la politique RH de la collectivité. Il/elle assure la gestion et le développement des ressources humaines dans le respect du cadre statutaire de la fonction publique territoriale et accompagne les élus, les encadrants et les agents dans les enjeux liés à l'organisation, au recrutement, aux parcours professionnels et à la qualité de vie au travail.
Ce poste s'adresse à une personne souhaitant porter des projets structurants tout en conservant une approche profondément humaine des ressources humaines
La collectivité souhaite structurer durablement sa fonction RH afin d'accompagner les évolutions de l'organisation et les projets de services
Au-delà des compétences techniques attendus en Ressources Humaines, la collectivité recherche avant tout une personnalité capable:
* d'écouter et de fédérer
* d'apporter un cadre clair et sécurisant
* de porter des projets dans la durée
* de travailler en proximité avec les services
* d'allier exigence, bienveillance et sens du collectif
Vous savez accompagner le changement et créer une dynamique positive autour de vous.
NIVEAU DE RESPONSABILITE
Gestion autonome des dossiers agents.
Référent technique sur les questions statutaires.
Conseil auprès de la Direction.
INDICATEURS DE RESULTATS
Fiabilité juridique des actes produits.
Respect des échéances réglementaires.
Qualité du conseil apporté aux services.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o074260707001529-responsable-ressources-humaines?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Le profil recherché
QUALIFICATIONS ET/OU COMPETENCES REQUISES
Connaissance du cadre règlementaire des collectivités locales
Maîtrise de l'outil informatique et logiciels RH (Berger Levrault)
Connaissance nomenclature M57 pour comptabilité courante
Neutralité et objectivité face aux situations
Qualités relationnelles avérées
Discrétion, rigueur, organisation et autonomie dans son travail
Sens du service public
Publiée le 10/07/2026 - Réf : O074260707001529
