Chargé de Recrutement H/F
Randstad Sourceright
- Lyon - 69
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
- Français
- Relation client
- Recrutement
- Anglais
Les missions du poste
Tu souhaites intégrer une équipe dynamique qui révolutionne la manière dont les entreprises attirent, engagent et retiennent les meilleurs talents ? Rejoins Randstad Sourceright, leader mondial des solutions de gestion des talents !
Nous recherchons dès septembre 2026 , notre prochain(e) alternant(e) "chargé(e) de recrutement" pour rejoindre notre équipe, chargée du recrutement d'étudiants pour l'un de nos plus grands clients internationaux dans le secteur de l'aéronautique et du spatial. Ce contrat d'alternance sera d'une durée de 1 an.
Tes missions :
-Publier des offres d'emploi attractives.
-Proposer des présélections de profils selon ton analyse du besoin et des candidatures reçues.
-Créer des shortlists de candidats pertinents après l'étude d'entretiens vidéos.
-Collaborer avec l'équipe administrative pour préparer l'intégration des futurs stagiaires.
-Accompagner le management dans l'élaboration de reporting pour le client.
Ce que nous recherchons :
Tu es un(e) étudiant(e) de niveau Bac +3 minimum, intéressé(e) par le recrutement et la relation client.
Avoir déjà une expérience du monde professionnel (stage ou alternance) serait un plus.
Tu as un niveau avancé en français et minimum B1 en anglais.
Tu es à l'aise avec la rédaction écrite et les présentations orales.
Tu as un sens de l'organisation et de la rigueur.
Tu connais les outils bureautiques tel que l'environnement de travail Google (Gmail, Gsheet.).
Conditions d'exercice du poste :
-Lieu : 210 Avenue Jean Jaures 69007 Lyon
-Type de Contrat : Alternance (1 an)
- Horaires : 8h30 -16H30
- Salaire : Selon profil
Si tu te retrouves dans cette description, alors cette opportunité est faite pour toi !
Ce que nous offrons :
Un environnement bienveillant où tu pourras développer tes compétences et façonner ton plan de carrière.
Une immersion concrète dans un environnement RPO (Recruitment Process Outsourcing).
L'opportunité de participer à une campagne de recrutement stratégique pour une entreprise majeure du secteur aérospatial et aéronautique.
Chez Randstad Sourceright, nous ne vous proposons pas simplement un emploi, mais une réelle expérience dans le monde du recrutement externalisé.
Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir de jeunes étudiant(e)s..
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Randstad Sourceright
Publiée le 09/07/2026 - Réf : 210YBVC
