Le Groupe Septeo emploi
Le Groupe Septeo recrutement

Conseiller Relation Client H/F Le Groupe Septeo

  • Montpellier - 34
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 7 ans min.
Lire dans l'app

Les compétences pour ce job

  • Relation client

Les missions du poste

Nous recherchons un(e) Conseiller Relation Client H/F, en CDI, principalement basé(e) à Montpellier (Lattes) pour notre filiale Septeo Solutions Avocats.

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein d'une équipe du service support, votre rôle sera d'accompagner nos clients avocats, sur la bonne utilisation et compréhension de nos solutions logicielles.

Grâce à votre expertise, vous deviendrez le complice de leur réussite en les conseillant sur la manière optimale d'utiliser et maîtriser nos solutions. Vous contribuerez ainsi à leur satisfaction.

Après une période d'intégration et de formation, vos missions principales seront :

  • Réceptionner et prendre en charge les demandes par téléphone ou par email

  • Analyser via un outil de prise en main à distance, les problèmes rencontrés sur le logiciel,

  • Dépanner et/ou proposer des solutions et conseils, accompagner les utilisateurs dans leur mise en application,

  • Suivre les demandes jusqu'à leurs résolutions et en informer les clients,

  • Mettre en place des actions correctrices avec les autres services si nécessaire

  • Améliorer de manière quotidienne la qualité de service auprès de nos clients (temps de rappel, traitement ...)

Le profil recherché

Et si c'était vous ?

Vous justifiez d'une première expérience réussie en relation client.

Vous êtes curieux, rigoureux(se) et autonome, vous aimez travailler en équipe et vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles et votre esprit positif !

Infos complémentaires

Rejoindre Septeo, c'est aussi :

  • Grandir et s'épanouir grâce à un parcours de formation personnalisé, des opportunités de mobilité interne
  • Vivre une aventure humaine, échanger et partager autour d'évènements thématisés (afterworks, sport, RSE, séminaires, etc.) 🎉
  • Rejoindre un collectif qui prend soin des autres et s'engage en faveur de l'égalité des chances, la diversité et l'inclusion

Un process de recrutement en 3 étapes :

  1. Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement pour vous présenter le poste et ses missions, en savoir plus sur vous.
  2. Un second entretien avec un double objectif : vous présenter notre groupe et ses valeurs, mais aussi connaitre vos motivations et l'adéquation de votre projet professionnel avec le poste proposé.
  3. Enfin un dernier entretien sera l'occasion de rencontrer votre futur(e) manager, faire un focus métier et valider l'ensemble de vos compétences.

Vous faites quoi lundi ?

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier échange téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement.

  • Un second entretien avec 2 objectifs : présenter notre groupe & connaitre vos motivations.

  • Un dernier entretien sera l’occasion de rencontrer votre futur(e) manager.

Publiée le 07/07/2026 - Réf : REF2094I

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