Chargé d'Affaires H/F Orange
- Saint-Priest - 69
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Industrie high-tech • Telecom
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Et si c'était ton prochain job ?
Chez Orange, on ne construit pas juste des réseaux, on connecte le monde ! Et pour ça, les directions régionales de l'infrastructure sont aux commandes : elles déploient, installent et maintiennent les infrastructures qui nous rapprochent chaque jour.
?? Le mot du manager :
"Envie d'un job où tu as un vrai impact, où chaque projet est une nouvelle aventure et où l'esprit d'équipe est au coeur de tout ? Ici, on construit le réseau de demain, et on le fait ensemble ! Si tu aimes les défis, l'autonomie et le contact humain, alors tu es au bon endroit. On t'attend !
?? Le témoignage d'un(e) collègue :
"Être Chargé(e) d'Affaires, c'est alterner entre terrain et bureau, gérer des projets d'envergure et avoir un vrai impact sur la connectivité de demain. Challenge garanti, routine bannie !"
Description de la mission :
Au-delà de la technique, ce qui fait la force d'un Chargé d'Affaires, c'est son sens du contact. Tu seras l'interlocuteur privilégié de nos clients (Entreprise, grand public, promoteurs immobiliers, collectivités) et Entreprises sous-traitantes.
Écoute, conseil et réactivité seront tes meilleurs alliés pour créer une relation de confiance et garantir la meilleure expérience client possible. Ton rôle ? Comprendre leurs besoins, les rassurer et leur apporter des solutions sur mesure.
Architecte du réseau-Tu imagines, conçois et pilotes des projets télécom qui connectent des milliers de personnes. Tu trouves les meilleures options techniques pour allier performance et efficacité économique.
Le profil recherché
De formation Bac +2/3 avec une expérience professionnelle de 1/2 ans, ce qui nous intéresse avant tout c'est ta volonté à apprendre, à assimiler et mettre en pratique en développant une multitude de compétences. Bref ton engagement et ta capacité à donner le meilleur de toi même alliés à un fort sens organisationnel seront une des clés de ta réussite
? Attentionné(e), tu as à coeur de comprendre les besoins des clients et de bâtir des relations de confiance.
? Responsable, tu réalises les projets dans le respect des délais et des normes
? Audacieux(se), tu relèves de nouveaux défis techniques et tu apportes des solutions innovantes.
? Orienté(e) client, tu sais comprendre les besoins et construire une relation de confiance.
? Bon(ne) communicant(e), tu t'adaptes à tes interlocuteurs, en interne comme en externe.
? Collaboratif(ve), tu apprécies le travail en transverse et en réseau.
? Orienté(e) solution, tu fais preuve d'autonomie, d'initiative et d'adaptabilité.
? À l'aise avec des sujets complexes, tu sais intégrer des enjeux variés et techniques.
?En capacité de gérer un portefeuille et de travailler sur plusieurs domaines d'activité.
? Organisé(e), méthodique et rigoureux(se).
?Titulaire du permis B, tu peux assurer les déplacements liés à l'activité.
Infos complémentaires
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Proposition d’entretien ou réponse négative dans les 15 jours après votre candidature
-
Entretien en visio ou présentiel avec le/la consultant(e) en recrutement sous 15 jours
-
Rencontre en visio ou présentiel avec le/la manager
-
Votre candidature est retenue, félicitations ! Vous recevez votre proposition d'embauche
-
Bienvenue chez Orange :) votre programme d’intégration démarre
-
En cas de réponse négative, nous restons à votre disposition pour un debrief
-
Orange en images
Publiée le 29/06/2026 - Réf : 30012487 2026-52910
