Technico-Commercial France H/F
France Travail
- Cormeilles-en-Parisis - 95
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Les compétences pour ce job
- Anglais
Détail du poste
Votre rôle
Interface entre les clients, les prescripteurs techniques et les équipes internes, vous contribuez au développement commercial tout en veillant à la cohérence technique des solutions proposées.
Intégré(e) à une équipe commerciale existante, vous évoluez dans un environnement collaboratif et êtes piloté(e) par le Responsable des Ventes France, qui définit les priorités commerciales et accompagne le développement des affaires.
Vous intervenez sur des cycles de vente techniques, avec un accompagnement progressif vous permettant de monter en compétence sur les procédés et les offres du groupe.
Vos missions
Analyse technique et compréhension des besoins
Analyser les cahiers des charges et spécifications techniques (marchés publics et privés)
Comprendre les problématiques process des clients (traitement de l'eau, gestion des fumées, injection de réactifs)
Identifier les contraintes d'intégration (environnement, exploitation, maintenance)
Élaboration de solutions et offres
Participer à la définition des solutions techniques en lien avec le bureau d'études
Contribuer au dimensionnement des équipements et aux choix technologiques
Rédiger des offres technico-commerciales (notes techniques, chiffrage, variantes)
Participer aux échanges techniques avec les clients et les ingénieries
Développement commercial
Identifier des opportunités commerciales sur votre périmètre
Développer progressivement un réseau de prescripteurs (BE, ingénieries, exploitants)
Participer aux actions de promotion des solutions
Contribuer aux négociations en intégrant les dimensions techniques
Suivi des affaires
Assurer le suivi des projets jusqu'à la contractualisation
Participer au maintien d'une relation client durable
Capitaliser sur les retours d'expérience
Représentation et veille
Participer à des événements professionnels
Assurer une veille technique, réglementaire et concurrentielle
Ce que nous proposons
Un poste combinant apprentissage technique et développement commercial
Un accompagnement structuré par une équipe expérimentée et le Responsable des Ventes France
Une montée en compétence progressive sur des projets industriels complexes
Une collaboration étroite avec le bureau d'études et les équipes techniques
Une exposition à des environnements variés (collectivités, industrie, ingénierie)
Des perspectives d'évolution vers des fonctions technico-commerciales confirmées
Votre profil
Formation supérieure technique (génie des procédés, environnement, mécanique, hydraulique, électromécanique)
Première expérience en environnement industriel, ingénierie ou fonction technico-commerciale
Appétence pour les environnements techniques et les procédés industriels
Capacité à comprendre et analyser des cahiers des charges
Intérêt pour la construction d'offres techniques et commerciales
Rigueur, esprit analytique et capacité d'apprentissage
Bon relationnel et capacité à interagir avec des interlocuteurs techniques
Motivation pour évoluer vers une fonction technico-commerciale complète
Anglais professionnel
Maîtrise des outils bureautiques et CRM
Le profil recherché
Compétences: Adaptation de l'offre commerciale,Analyse des besoins des clients,Anglais des affaires,Gestion de la relation client (CRM),Planification des visites clients,Présentation de produits techniques,Prospection commerciale,Suivi des tendances du marché,Techniques commerciales,Analyser les besoins des clients,Assurer le lien entre ses clients et les fonctions support de l'entreprise,Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente...),Conseiller ses clients sur les meilleures applications et les contraintes techniques et administratives des produits ou services proposés,Définir et hiérarchiser les priorités en fonction des objectifs fixés,Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Maîtriser les services proposés par l'entreprise, ainsi que le cadre légal et réglementaire,Mettre en oeuvre la stratégie commerciale de l'entreprise,Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions
Langues: Anglais souhaité
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Publiée le 25/06/2026 - Réf : 210GRYQ
