Apprenti - Chargé de Développement RH H/F

Agence nationale de l'habitat

  • Paris 1er - 75
  • Alternance
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
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Détail du poste

Sous la supervision du Responsable du département développement RH, vous participerez pleinement à la mise en oeuvre des différentes actions ayant trait au recrutement, à la formation, à la Gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC), à l'attractivité et à la communication RH.

Plus particulièrement, vos missions seront les suivantes :

  • Publier des fiches de poste sur les différents réseaux (choisir le service public, LinkedIn, Welcome to the Jungle, APEC, Profil Public...) ;
  • Trier et sélectionner des candidatures puis entretien de pré-sélection téléphonique RH ;
  • Réaliser une veille sur les tendances RH et les bonnes pratiques en matière de développement RH ;
  • Contribuer à la rédaction de supports de communication interne sur les initiatives RH ;
  • Contribuer à l'amélioration des dispositifs d'on boarding (création de guides, organisation d'événements d'intégration) ,
  • Participer à l'analyse des besoins en formation et à l'organisation des sessions puis mettre en place des enquêtes de satisfaction sur les formations suivies ;
  • Développer et mettre en place des collaborations avec les établissements d'enseignement afin d'attirer et accompagner de nouveaux talents (prospection et gestion des contacts avec les écoles et universités, participation à des événements professionnels pour renforcer la visibilité de l'Agence...) ;
  • Contribuer à la collecte et l'analyse de données RH pour assurer un suivi efficace des actions mises en place ;
  • Aider à la mise en place d'actions de sensibilisation en interne et contribuer à la rédaction puis à la diffusion de supports sur l'inclusion et l'égalité professionnelle.

    Vous prendrez part à des projets transverses au département en lien avec la formation, le recrutement, la marque employeur et la fidélisation des agents.

  • Publiée le 23/06/2026 - Réf : A-2026-226161

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