Chargé de Recrutement H/F Groupe Restalliance
- Cesson-Sévigné - 35
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
🚀 Chargé(e) de recrutement (H/F) - Basé à Rennes (CDD) 🚀
Tu es passionné(e) par le recrutement, le contact humain et les environnements dynamiques ?
Tu aimes relever des défis et attirer les meilleurs talents sur des métiers en tension ?
Viens rejoindre Restalliance, spécialiste de la restauration collective pour les personnes fragilisées !
Au sein de la fonction RH, tu piloteras les recrutements en lien étroit avec les managers opérationnels.
Tes principales missions seront :
Recrutement et sourcing
Sourcer et préqualifier des candidats (jobboards, réseaux sociaux, viviers internes).
Trier et analyser les candidatures via un ATS.
Démarcher par approche directe certains profils.
Accompagner et conseiller les managers dans leurs recrutements.
Développement des talents
Développer et animer le réseau des partenaires emploi locaux (Pôle emploi, écoles, missions locales...).
Organiser et participer à des événements recrutement (Job Dating, salons...).
Valoriser la marque employeur sur ton périmètre.
Suivi et performance
Assurer le reporting de ton activité dans l'outil de gestion des candidatures.
Suivre les indicateurs de performance recrutement.
Être force de proposition pour améliorer les pratiques et outils.
Profil recherché :
🎓 Diplômé(e) en Ressources Humaines, tu disposes d'une première expérience réussie en recrutement, idéalement sur des métiers en tension.
Tu es reconnu(e) pour :
Ton aisance relationnelle et ton sens du service.
Ta pugnacité, ta persévérance et ton dynamisme.
Ton sens de l'organisation et ta capacité à gérer plusieurs recrutements en parallèle.
Ta maîtrise des outils digitaux (ATS, jobboards, réseaux sociaux) et du Pack Office.
Nous t'offrons :
📅 Un CDD de 4 mois, de mi-juillet à mi-novembre, basé à Rennes.
🍽️ Rémunération selon expérience + 13ème mois + RTT + titres restaurant + mutuelle.
🏡 Télétravail possible jusqu'à 2 jours par semaine.
🌟 Une équipe engagée et un environnement stimulant avec des enjeux recrutement concrets.
Tes prochaines étapes :
📞 Un premier échange téléphonique avec l'équipe RH.
👥 Un entretien avec la Responsable RH régionale.
Prêt(e) à relever le défi ?
Rejoins Restalliance et contribue à faire grandir les équipes au service des convives !
Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Les avantages
- Une présence sur toute la France
- Une diversité de métiers
- Une école de formation interne (management et métiers)
- Une politique RSE
- 13ème mois
- Télétravail sur certaines fonctions
- Horaires de travail
- Tickets restaurants
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Pré-qualification téléphonique
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Entretien opérationnel (2 à 3 maximum)
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Entretien RH (en fonction des profils)
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Groupe Restalliance en images
Publiée le 16/06/2026 - Réf : teamtailor-7907843-2052791