Responsable Recrutement et Marque Employeur H/F
Robert Half International France
- Neuilly-sur-Seine - 92
- CDD
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 5 ans min.
Détail du poste
Votre rôle en tant que Responsable Recrutement et Marque Employeur F/H, sera de structurer et piloter le recrutement afin de renforcer et fidéliser les équipes dans un environnement dynamique.
Missions
- Assister la Direction au déploiement de la stratégie RH
- Participer au pilotage des activités RH quotidiennes avec le manager et les équipes
- Contribuer à la préparation des instances, reportings et indicateurs RH
- Identifier les besoins et apporter des solutions en matière de développement RH
- Concevoir, structurer et piloter des projets RH transverses en lien avec les priorités de l'entreprise
- Accompagner la conduite du changement aux projets déployés
- Coordonner le développement des compétences
- Suivre les projets de formation et de développement professionnel
- Mener les entretiens professionnels
- Suivre les KPIs
- Réaliser des reportings et amélioration continue RH
Conditions et Avantages
Salaire : 45 000€ - 50 000€ Brut Annuel
Avantages : 50% navigo Tickets Restaurant, Télétravail 1 jour par semaine après période de formation et appréciation du Manager
** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **
- Bac +5 en Ressources Humaines
- Expérience confirmée de minimum 5 ans sur un poste similaire
- Maîtrise de Silae et Kelio
- Appétence pour les outils informatiques
- Pro-activité, conseil, vision stratégique et business
A propos de notre client
Notre client, leader dans son domaine, basé à Neuilly-sur-Seine, recherche un(e) Responsable Recrutement et Marque Employeur F/H, pour un poste en intérim de 3 mois pouvant déboucher sur une éventuelle opportunité
Infos complémentaires
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 178868262W
