Les missions du poste
Nous recrutons pour une entreprise à taille humaine spécialisée dans le traitement de l'eau des bâtiments (réseaux sanitaires, chauffage, climatisation), un(e) TECHNCIO-COMMERCIAL(E) dans le cadre d'un contrat CDI à temps plein.
Vos missions
🔹 Développement commercial & relation client
- Fidéliser et développer un portefeuille clients existant
- Mener des actions de prospection ciblée
- Analyser les besoins clients et les problématiques techniques
- Proposer des solutions adaptées, dans le respect des procédures internes
🔹 Audit & chiffrage
- Réaliser les audits techniques nécessaires à la mise en oeuvre des solutions
- Rédiger et envoyer les devis à l'aide des outils informatiques internes
🔹 Gestion de projets & coordination
- Assurer la gestion administrative des commandes
- Organiser les chantiers en lien avec les équipes internes
- Être l'interface technique entre les clients et les services opérationnels
- Constituer les dossiers techniques et accompagner les équipes terrain sur les dossiers complexes
- Suivre les projets jusqu'à leur parfaite exécution et mise en facturation
Le profil recherché
Technico-commercial(e) confirmé(e), issu(e) du traitement de l'eau ou des fluides techniques du bâtiment, capable de gérer l'intégralité du cycle commercial : audit technique, chiffrage, vente, coordination opérationnelle et suivi jusqu'à la facturation.
Profil terrain, autonome, à l'aise aussi bien avec les clients (B2B) qu'avec les équipes techniques.
- Formation Bac Pro / BTS (Métiers de l'Eau, Vente, Ingénierie ou équivalent)
- 3 à 5 ans d'expérience minimum dans le domaine du traitement de l'eau
- Fort sens du service et de la vente
- Maîtrise des outils informatiques (CRM/devis/reporting)
- Méthodique, organisé(e), rigoureux(se)
- Autonome, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel
Esprit d'équipe et capacité d'adaptation
- Permis B obligatoire
📄Contrat
- CDI - Temps plein
- Formation interne aux activités et procédures de l'entreprise
💰 Rémunération
- Salaire fixe : 3 000 € à 3 500 € brut / mois (selon expérience)
- Commissions mensuelles : 250 € à 1 000 € selon chiffre d'affaires
- Prime annuelle : 1 500 € brut sous condition de performance globale
- Prime d'ancienneté progressive
- Dispositif d'épargne salariale
🎁 Avantages
- Véhicule de fonction
- Ordinateur portable & téléphone professionnel
- Mutuelle (50 % employeur / 50 % salarié)
- Indemnités repas (terrain / bureau / télétravail)
- Possibilité de home-office
Réf : IND2024
L'entreprise
Opti-CV est un cabinet de recrutement et de chasse de têtes national, intervenant auprès de TPE, PME, ETI et grands groupes sur toute la France.
Nous sommes spécialisés dans plus de 15 secteurs (industrie, logistique, IT, commerce, finance, BTP, etc.) et sur tous types de profils : techniciens, managers, cadres.
Notre approche : un accompagnement sur mesure et un référent unique pour maintenir une proximité dans la communication et l'avancée du process
Publiée le 15/06/2026 - Réf : 6mvtrnoq82mat
