Les missions du poste
Notre client est une PME française intégrée à un groupe industriel reconnu, évoluant dans un environnement technique à forte dimension internationale.
Dans le cadre d'une nouvelle dynamique de croissance, nous recrutons un(e) Sales Manager International.
Directement rattaché(e) à la Direction Générale et à la Direction Commerciale Groupe, vous prenez en charge le développement commercial d'un périmètre international à fort potentiel.
Il s'agit d'un poste stratégique, avec une forte visibilité auprès des instances dirigeantes et une réelle liberté d'action pour construire et développer l'activité.
Votre rôle consiste à identifier de nouvelles opportunités, développer des comptes stratégiques et contribuer activement à la mise en oeuvre de la nouvelle stratégie commerciale du groupe :
Développement commercial & prospection
- Identifier, qualifier et développer de nouveaux comptes stratégiques à l'international.
- Construire et piloter un portefeuille d'opportunités en cohérence avec les orientations du groupe.
- Développer de nouvelles parts de marché sur des secteurs ciblés.
- Assurer une présence régulière sur le terrain auprès des prospects et clients.
Gestion de comptes stratégiques
- Fidéliser et développer les partenariats existants.
- Identifier de nouvelles opportunités de croissance chez les clients historiques.
- Développer des relations durables avec des interlocuteurs de haut niveau.
Pilotage des offres et négociations
- Répondre aux appels d'offres et consultations complexes.
- Construire des propositions commerciales en lien avec les experts internes.
- Négocier et conclure les contrats dans un contexte international.
Veille & développement stratégique
- Réaliser une veille permanente du marché et de son environnement concurrentiel.
- Identifier les évolutions de besoins et les nouvelles opportunités commerciales.
- Contribuer aux réflexions stratégiques liées à l'évolution des offres et services.
Représentation du groupe
- Participer à des salons professionnels, conférences et événements internationaux.
- Promouvoir l'ensemble des expertises et solutions du groupe.
- Porter une approche globale auprès des clients et prospects, en collaboration avec les différentes entités.
Le profil recherché
- Formation supérieure technique ou commerciale.
- Minimum 5 ans d'expérience dans une fonction commerciale internationale au sein d'un environnement industriel ou technique.
- Expérience confirmée dans la gestion de cycles de vente complexes.
- Forte capacité à développer de nouveaux marchés et ouvrir des comptes stratégiques.
- Anglais courant impératif.
- Excellentes qualités relationnelles et de négociation.
- Esprit entrepreneurial, autonomie et capacité à évoluer dans un environnement peu hiérarchisé.
Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout un profil chasseur, capable de créer des opportunités, de développer son réseau et d'évoluer avec succès dans un contexte où l'initiative et la prise de responsabilité sont valorisées.
L'entreprise
Le cabinet accompagne des grands groupes, des PME et des start-up dans le recrutement de profils stratégiques.
Nous mettons à disposition nos 3 expertises pour différents secteurs : finance, marketing digital, commercial.
Nos processus de recrutement mêlent expertise humaine et expertise technologique pour vous garantir de trouver le bon talents.
Hyde est présent à Paris et Toulouse et Nantes.
Pour retrouver nos actualités rendez vous sur notre page Linkedin, n'hésitez pas à vous abonner pour recevoir nos nouvelles opportunités : http://****/company/hyde-recruit/posts/?feedView=all
Infos complémentaires
Pourquoi rejoindre ce projet ?
- Un poste en création offrant une réelle latitude pour construire un périmètre commercial.
- Une exposition directe à la Direction Générale et à la Présidence du groupe.
- Une dimension internationale concrète avec des déplacements réguliers auprès des clients.
- Un environnement PME agile, réactif et sans lourdeur organisationnelle.
- Une opportunité de participer à une transformation stratégique ambitieuse.
- L'appartenance à un groupe industriel structuré bénéficiant d'une forte crédibilité sur ses marchés.
Conditions
- CDI
- Poste basé en région parisienne
- Déplacements internationaux fréquents
- Rémunération fixe : 70 000 € à 75 000 € bruts annuels
- Variable pouvant porter le package global aux alentours de 100 000 € selon performance
- Prise de poste dès que possible
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 4126686/29113395 RCM/95V
