Les missions du poste
Votre quotidien ?
Au sein de l'équipe RH, vous travaillerez aux côtés de la Responsable recrutement, vous apporterez progressivement un réel appui :
Recrutement
L'alternant participera à l'ensemble du process de recrutement :
-Qualification des besoins
-Sourcing sur les différents jobboards
-Rédaction d'annonces
-Sélection des CV
-Préqualification des candidats par téléphone
-Entretien RH (en binôme avec le Cadre de Santé et/ou la Responsable recrutement).
Communication RH & Développement
-Gestion de l'Intranet RH
-Développement des partenariats avec les écoles et les centres de formation
-Participation à des événements (salon de l'emploi, job dating).
Missions transverses RH
-Gestion administrative des stagiaires
-Gestion de la campagne Alternance 2027
Cette opportunité vous permettra d'appréhender la gestion d'un recrutement de A à Z mais pas que !
En effet, nous rejoindre vous offrira un quotidien stimulant où aucune journée ne se ressemble.
Avec qui allez-vous travailler ?
Vous serez sous la responsabilité de Doris, Responsable du service recrutement.
Vous travaillerez également avec :
-L'équipe RH
-Les Cadres de la Fondation
-Les fonctions support de la Fondation
Le profil recherché
- Vous préparez un diplôme Bac +3 ou Bac +5 en Ressources Humaines et vous souhaitez approfondir vos compétences dans le domaine du Recrutement et de la Communication RH ?
- Vous êtes motivé.e, autonome avec un excellent sens relationnel et une aisance orale et rédactionnelle ?
- Vous êtes curieux(se), force de propositions et organisé.e ?
Alors n'hesitez pas et rejoignez une équipe dynamique et bienveillante !
Les avantages
- Une fondation qui s’engage à vos côtés dans votre qualité de vie
- Bénéficier d’évolutions de carrière et de mobilités en interne
- Possibilité de concilier l’activité salariée et l’activité en libéral
- Un parcours d’intégration complet pour les nouveaux arrivants
- Bien-être au travail et sécurité font partie de nos priorités
- Pouvoir travailler au sein d’équipes pluridisciplinaires + 30 métiers
- Bénéficier d’un plan de développement des compétences orienté métiers
- Equilibre vie professionnelle et vie personnelle
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre candidature (CV & LM)
-
Étude de votre profil, puis prise de contact pour un premier échange téléphonique
-
Bon feeling, vous rencontrez un(e) cadre et la référente recrutement
-
Votre candidature est retenue et la Fondation Georges BOISSEL vous propose un contrat
-
Welcome : le poste est à vous et le parcours d’intégration peut commencer
-
Fondation Georges Boissel en images
La carte
100 Avenue du Médipôle
38300 Bourgoin-Jallieu
Publiée le 08/06/2026 - Réf : 2026-1971_1780908471
