Les missions du poste
Une structure partenaire basée à Saint-Lô recrute un(e) Chargé(e) de Mission Ressources Humaines H/F en alternance.
Au sein d'une équipe spécialisée dans l'accompagnement des entreprises et le développement des compétences, vous participerez à des projets variés autour du recrutement, de la formation, de l'attractivité des métiers et de l'accompagnement RH.
Cette alternance vous permettra de développer une vision complète des Ressources Humaines tout en participant à des projets concrets à l'échelle régionale.
Vos missions:
- Recrutement et attractivité des métiers
- Participer à l'organisation et à l'animation d'événements emploi et recrutement
- Contribuer à la promotion des métiers auprès de différents publics
- Participer à des actions de communication et de valorisation des métiers
- Développer des outils innovants destinés à améliorer l'attractivité des métiers
- Formation et développement des compétences
- Participer au développement des actions de formation
- Contribuer à la gestion et au suivi de projets liés à la formation professionnelle
- Réaliser des enquêtes et analyses sur les besoins en compétences et en formation
- Participer à l'amélioration continue des dispositifs d'accompagnement
Ressources Humaines
- Accompagner les entreprises sur différentes problématiques RH
- Participer à l'animation de réseaux et groupes de travail RH
- Contribuer aux actions liées au recrutement et à la gestion des talents
- Assurer une veille sur les évolutions RH et réglementaires
Communication
- Participer à la rédaction d'articles, interviews et contenus professionnels
- Contribuer à la communication interne et externe des projets
- Participer à l'organisation et à la valorisation des actions menées
Profil recherché
Vous êtes :
- Rigoureux(se) et organisé(e)
- Doté(e) d'un excellent relationnel
- À l'aise à l'écrit comme à l'oral
- Curieux(se) et force de proposition
- Autonome et capable de gérer plusieurs projets simultanément
Vous appréciez le travail en équipe et les environnements dynamiques.
Permis B indispensable :Des déplacements réguliers sont à prévoir.
Formation préparée
Dans le cadre de cette alternance, vous préparerez le Bac +5 Manager des Ressources Humaines au sein de l'ISPN Cherbourg.
Informations complémentaires
Contrat : Alternance
Localisation : Saint-Lô (50)
Début : Septembre 2026
Niveau : Bac +5 RH
Permis B obligatoire
Déplacements réguliers à prévoir
Rémunération : Selon la réglementation en vigueur
Candidature
Vous souhaitez développer vos compétences RH, participer à des projets à forte dimension humaine et acquérir une expérience professionnelle valorisante ?
Postulez dès maintenant afin de rejoindre une structure partenaire et préparer votre diplôme de niveau Bac +5 en Ressources Humaines.
Le profil recherché
Compétences: Techniques de communication orales, écrites et numériques,Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle,Recruter et intégrer une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Bienvenue chez Ispn Cherbourg
Notre mission : proposer des parcours professionnalisants, adapts aux besoins du march, dans un cadre bienveillant, innovant et exigeant.
Publiée le 05/06/2026 - Réf : 209GSCF