Technicien Après-Vente Extincteurs H/F

Chubb Fire & Security

Nous recrutons un poste de TECHNICIEN DE MAINTENANCE EXTINCTEURS H/F
CDD de 6 mois - Poste itinérant à la journée sur le département 30

MISSIONS :
Rattaché(e) à l'agence de Limonest, et sur l'ensemble du département du 69, vous aurez pour objectif de réaliser sur un secteur déterminé et dans le respect des règles éthiques et de sécurité la vérification d'extincteurs et produits associés.

Après avoir reçu une formation de plusieurs semaines avec l'un de nos experts, vous effectuerez progressivement les missions suivantes :
Préparer et planifier les interventions chez nos Clients
Réaliser les opérations de vérification, de maintenance (préventive ou corrective) de nos produits Sicli (extincteurs, des blocs autonomes d'éclairage de sécurité, des robinets d'incendie armés, alarmes, poteaux d'incendie et articles divers), de pose (installation matériel mobile ou fixe).
Expliquer au client les opérations réalisées.
Générer les rapports d'intervention et assurer la bonne conformité des registres de suivi.
Conseiller le client et réaliser les prises de contrats additionnels (activités complémentaires).

Vous avez envie d'apprendre au quotidien ? Chubb Fire & Security saura vous donner votre chance.

PROFIL RECHERCHE :
Vous êtes confirmé(e) ou débutant(e) : c'est surtout votre envie d'exercer un métier technique et votre sens du travail bien fait qui nous intéressent
Du fait du caractère itinérant du poste, seules les candidatures disposant d'un Permis B seront étudiées.
Vous disposez impérativement d'une formation ou d'une expérience dans un environnement technique (idéalement en possession d'un CAP technique ou « Agent Vérificateur des Appareils Extincteurs »), et vous êtes reconnu(e) pour votre sens du travail bien fait.
Vous êtes avant tout une personne de terrain, autonome, réactive et possédez le sens du service et un excellent contact client.
Si vous ne disposez pas du CAP « Agent Vérificateur Extincteur », nous pourrons vous accompagner sur votre projet.

Conditions du poste :
Expérience exigée sur un poste technique.
Vous intervenez sur le secteur du 69
Rémunération : Salaire de base (de 1900€ à 2000€ Brut) + Astreinte + Variable : selon les performances et les résultats.
Pour effectuer vos missions : Voiture de service (et sa carte essence), matériel informatique, iPhone.
Panier repas : 14,59€/JT
Horaires de travail en journée : 37,5h par semaine.
RTT, mutuelle, prévoyance.

Notre process recrutement et intégration :
Votre candidature est sélectionnée ? Après un premier contact avec notre équipe recrutement, vous rencontrerez votre futur potentiel manager ainsi qu'une personne des ressources humaines pour échanger avec vous sur le poste à pourvoir. Nous veillerons à ce qu'une réponse vous soit apportée dans les meilleurs délais.
Si vous nous rejoignez, votre manager aura une attention particulière sur votre parcours d'intégration et de formation afin que vous disposiez de tout ce dont vous aurez besoin pour vous épanouir professionnellement et personnellement au sein de votre future équipe.