Responsable Clientèle Entreprises H/F APRIL
- Cayenne - 973
- CDI
- Bac +2
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 5 ans min.
Les compétences pour ce job
- Relations commerciales
Les missions du poste
Venez prospecter, développer et fidéliser une clientèle ciblée d'entreprises TNS, TPE, PME, dans leurs besoins en IARD, Santé et Prévoyance.
1. Développement commercial
- décliner la stratégie commerciale en actions concrètes sur le terrain en développant le portefeuille clients confié
- détecter de nouvelles opportunités commerciales
- analyser les besoins des prospects & clients et élaborer des propositions commerciales adaptées
- établir une relation privilégiée avec nos clients professionnels pour les fidéliser et les développer
- participer à nos campagnes commerciales
- travailler en étroite collaboration avec nos chargés de compte pour garantir une relation client de qualité
2. Conseil technique
- élaborer des propositions adaptées aux attentes de nos prospects
- préconiser des solutions adaptées
- mettre en oeuvre et coordonner les études
- présenter les dossiers techniques en s'appuyant sur une équipe d'experts
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste.
Le profil recherché
- Vous justifiez au minimum d'un Bac +2
- Vous justifiez d'une expérience réussie en développement commercial BtoB
- Une expérience dans les domaines de l'assurance, de la protection sociale ou des services aux professionnels est un réel atout
- Véritable chasseur(se), vous aimez prospecter, développer un réseau et créer de nouvelles opportunités commerciales.
- Vous êtes à l'aise dans la relation avec une clientèle de TNS, TPE et professionnels.
- Vous savez développer votre activité grâce au terrain, au réseautage et à la recommandation.
- Autonome et entreprenant(e), vous êtes capable d'organiser votre activité et de piloter votre développement commercial en toute autonomie.
Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.
Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun Compétences : Vente directe aux entreprises, Produits assurantiels
Les avantages
- Travailler dans un groupe international
- Bénéficier d’un programme d’onboarding sur mesure
- Se former à chaque étape professionnelle avec l’Université APRIL
- Avoir de nombreuses opportunités de mobilité
- Mixer travail en présentiel et télétravail grâce à notre accord
- Pouvoir s’engager dans des projets RSE concrets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Un premier entretien avec nos chargés de recrutement pour échanger sur votre projet
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Un second entretien opérationnel avec votre futur manager pour partager vos expériences
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Votre candidature retenue et la proposition acceptée, nous préparons votre arrivée
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Vous êtes accueillis par votre équipe et commencez un parcours d’intégration
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APRIL en images
Publiée le 03/07/2026 - Réf : QDBXZ768