Les missions du poste
Missions principales
Vos missions au sein du service RH de Launaguet seront les suivantes :
Gérer l'administration du personnel
- Assurer la gestion administrative RH quotidienne & opérationnelle des salariés
- Assurer la bonne tenue des dossiers du personnel
- Garantir toutes les formalités liées à l'embauche et à la sortie (légales et internes groupe)
- Rédiger les contrats, avenants, attestations et courriers RH diverses sous validation du N+1
- Assurer la gestion du personnel intérimaire, du recrutement au contrôle de la facturation
- Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (SS, organismes de formation, médecine du travail...)
- Assurer la communication RH auprès des différents acteurs
- Suivre et planifier les différentes visites médicales
Gérer le suivi des temps de travail & les éléments variables de la paie
- Assurer le suivi de la gestion des temps : extraction, traitement et correction des données GTA
- Assurer le suivi des forfaits jours
- Préparer, saisir, contrôler les variables de paie
- Contrôler les bulletins de paie avant les virements et alerter en cas d'erreur
- Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à la paie
- Assurer le traitement et le suivi des absences : traitement des arrêts de travail pour maladie (attestations, dossier de prévoyance...)
Contribuer au déploiement de la politique Recrutement
- Mettre en oeuvre le processus & procédures de recrutement et d'intégration en collaboration avec le central
- Dispenser les matinées d'intégration et mettre en oeuvre les parcours d'intégration
- Assurer le lien avec les partenaires de l'emploi
- Participer à des évènementiels recrutement
Le profil recherché
Profil Recherché
Vous préparez une formation Bac +3 minimum en Ressources Humaines (Licence, Bachelor, BUT, etc.) et souhaitez évoluer dans une fonction RH généraliste.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon esprit de synthèse, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle et disposez de bonnes qualités relationnelles. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel et Word.
Ce qui nous plaira chez vous :
C'est votre dynamisme, votre proactivité et votre capacité à être force de proposition.
Votre autonomie et votre faculté à comprendre rapidement les enjeux et le fonctionnement d'une organisation. Votre sens du relationnel, votre esprit d'analyse, votre envie votre rigueur et votre sens de la confidentialité, indispensables dans un environnement RH.
Infos complémentaires
Conditions de travail
Type de contrat, statut, durée du travail : Alternance
Salaire : selon législation en vigueur
Date de prise de fonction : septembre 2026
Intéressement, participation, Tickets restaurant (9.50€ avec prise en charge à 60%)
Lieu de la mission : Nexteam Launaguet Machining (31)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Accusé de réception de votre candidature
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Préqualification téléphonique
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Entretien manager
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Entretien RH
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Nexteam en images
La carte
7 Impasse de la Feuilleraie
31140 Launaguet
Publiée le 20/05/2026 - Réf : 4082869/28877011 ARH/31L
