Les missions du poste
Au sein de la Direction des Ressources Humaines France, vous accompagnerez la DRH France dans le pilotage et le suivi de ses activités RH transverses.
Cette alternance offre une vision globale des enjeux RH d'une organisation multisite et vous permettra de contribuer à des projets variés en lien avec les équipes RH et les managers.
Vos missions principales
Accompagner la DRH France dans la coordination et le suivi des sujets RH stratégiques et opérationnels
Participer à la préparation et à la mise à jour de supports, présentations et documents RH
Assurer le suivi de plans d'actions et de projets transverses
Contribuer à l'organisation et à la planification de réunions, comités et échéances RH
Aider à la consolidation et à l'analyse de données RH et indicateurs de suivi
Participer à l'amélioration continue des process et outils RH
Assurer un support administratif et organisationnel sur différents sujets RH
Le profil recherché
Étudiant·e en Master, école de commerce
Spécialisation Ressources Humaines, gestion de projet
Bon niveau de communication écrite et orale
Rigueur, sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle
Maîtrise des outils bureautiques (PowerPoint, Excel, Teams...)
Esprit d'équipe, proactivité et discrétion
Excellente maîtrise de l'anglais
Ce que cette alternance vous apportera
Une exposition directe à une Direction RH France
Une vision transverse des enjeux RH d'une entreprise internationale
Les avantages
- Accord Télétravail
- Offre de formation innovante
- Crèche d’entreprise
- Groupes de travail participatifs aux enjeux RSE
- Espaces de pause collaboratifs
- Restaurant d’entreprise
- Intéressement ou participation
- Comité d'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Examen des candidatures
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Echange téléphonique
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Entretiens
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Tests psychométriques
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Décision finale
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Ceva Santé Animale en images
Publiée le 18/05/2026 - Réf : req7357
