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IFAG Nantes emploi
IFAG Nantes recrutement

Chargé de Ressources Humaines - Alternance Ifag Nantes Bac+3 H/F IFAG Nantes

  • Cholet - 49
  • Alternance
  • 1 an
  • Bac +3, Bac +4
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Services aux Entreprises
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Les missions du poste

Dans le cadre de son Bachelor Ressources Humaines, l'IFAG Nantes - école des managers depuis 1968 - accompagne l'un de ses partenaires (qui officie dans les données technologiques) dans le recrutement d'un(e) Chargé(e) de Ressources Humaines en alternance.

Intégré(e) au service RH et en lien direct avec les équipes opérationnelles, tu interviendras sur des missions RH à forte valeur ajoutée :

  • Participation au recrutement : rédaction et diffusion d'offres, tri de CV, préqualifications téléphoniques, participation aux entretiens
  • Contribution à la gestion administrative du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés, suivi des absences
  • Appui au déploiement du plan de formation et au suivi des compétences
  • Participation aux projets RH transverses (onboarding, marque employeur, QVT, communication interne)
  • Veille sociale et participation à l'amélioration des process RH

Ces missions te permettront de développer une vision globale et opérationnelle de la fonction RH, en cohérence avec un niveau Bac +3.

Le profil recherché

Tu prépares un Bac +3 en Ressources Humaines à l'IFAG et tu souhaites t'investir pleinement dans une alternance professionnalisante.

  • Formation : Bac +2 validé (RH, gestion, administration, commerce ou équivalent)
  • Premières expériences (stage ou alternance) appréciées en environnement RH
  • À l'aise à l'écrit comme à l'oral, avec un bon sens du relationnel
  • Organisé(e), rigoureux(se), capable de gérer plusieurs sujets en parallèle
  • Curieux(se), force de proposition et motivé(e) par les enjeux humains de l'entreprise

Une appétence pour le recrutement et le développement des talents sera un vrai plus.

Infos complémentaires

  • Alternance responsabilisante avec une montée en compétences progressive
  • Encadrement et accompagnement par un(e) référent(e) RH
  • Environnement de travail dynamique et formateur
  • Missions variées permettant de développer une véritable posture professionnelle RH
  • Rémunération selon la grille légale en vigueur (âge et niveau de formation)
  • Perspectives d'évolution possibles à l'issue de l'alternance
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Publiée le 14/05/2026 - Réf : 4073663/28826376 CDRHAINB/49C

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