Détail du poste
Avignon Université recrute un.e Chargé.e de projet pour accompagner le développement de la Villa Créative, espace dédié aux industries culturelles et créatives, à la recherche et à l'innovation.
Vos missions :
Au sein de la Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI), vous participez au pilotage et au déploiement des projets de la Villa Créative.
À ce titre, vous :
Coordonnez et suivez les projets hébergés au sein de la Villa ;
Développez et animez les partenariats avec les acteurs culturels, institutionnels et socio-économiques ;
Contribuez à la programmation et à la communication de la Villa Créative ;
Organisez des réunions, ateliers et événements ;
Assurez le suivi des actions et des indicateurs de pilotage ;
Travaillez en lien avec les chercheurs, étudiants, artistes et partenaires extérieurs.
Profil recherché :
Formation de niveau Master appréciée ;
Intérêt pour les projets culturels, partenariaux et innovants ;
Capacité à coordonner plusieurs projets simultanément ;
Qualités relationnelles, organisationnelles et rédactionnelles ;
Goût du travail en réseau et en transversalité ;
Une première expérience en gestion de projet serait appréciée.
Conditions du poste :
Poste basé à Avignon - Villa Créative
CDD - poste pérenne
Temps plein
Télétravail possible selon organisation du service
Le profil recherché
Compétences: Techniques commerciales,Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques),Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Surveiller les tendances du marché pour anticiper les évolutions
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Enseignement supérieur
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 13/05/2026 - Réf : 208GGHF
