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Proch'Emploi Beauvais recrutement

Chef de Partie H/F Proch'Emploi Beauvais

  • Saint-Paul - 60
  • CDD
  • 5 mois
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 3 ans
Lire dans l'app

Les missions du poste

Proch'Emploi Recherche pour un restaurant dans le secteur de ST PAUL : un chef / une cheffe de partie

Vos missions :

  • Gérer et superviser une partie spécifique de la cuisine
  • Assurer la préparation et la présentation des plats selon les standards de qualité
  • Participer à la gestion des stocks et des commandes
  • Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Compétences requises :

  • Maîtrise des techniques culinaires et des normes d'hygiène
  • Capacité à travailler sous pression et en équipe Sens de l'organisation et rigueur
  • Créativité et passion pour la cuisine

Le profil recherché

Profil recherché :

  • Expérience confirmée de 3 ans sur un poste similaire
  • Dynamisme et réactivité
  • Motivé(e) pour compléter notre équipe sur une période de 5 mois.

Bienvenue chez Proch'Emploi Beauvais

PROCH'EMPLOI : un lien direct entre demandeurs d'emploi et recruteurs en Hauts-de-France

Vous recherchez un emploi ou vous peinez à recruter ? PROCH'EMPLOI est là pour vous accompagner ! Ce dispositif sur-mesure, mis en place par la Région HDF et intégré au Développement économique du Beauvaisis, facilite la mise en relation entre les demandeurs d'emploi et les entreprises en quête de talents.

📞 Vous êtes en recherche d'emploi ?
Contactez le numéro vert **.**.**.**.** (appel gratuit depuis un poste fixe, du lundi au vendredi de 8h à 18h). Indiquez vos compétences, votre expérience et vos souhaits professionnels. En moins de 10 jours, un conseiller vous recontacte pour un entretien et vous propose des solutions adaptées : mise en relation avec des entreprises, financement de formations supplémentaires si nécessaire...

🏢 Vous êtes une entreprise et souhaitez recruter ?
Stéphanie se déplace en entreprise pour vous aider à structurer votre offre d'emploi et la rendre attractive. Une fois votre offre validée, nous la diffusons auprès de nos partenaires et des principaux job boards. Aurélie et Eva, spécialistes en recrutement, vous transmettront uniquement des candidatures qualifiées, correspondant à vos critères.

✨ Un service 100 % gratuit qui vous fait gagner du temps et vous rapproche des talents de la région !

Infos complémentaires


Type de contrat : CDD (5 mois)

  • Durée hebdomadaire : 43h
  • Rémunération à négocier selon profil
  • Horaires de travail :
    • Lundi : Service du midi
    • Mardi : Service du midi
    • Jeudi et Vendredi : Service toute la journée (avec coupure)
    • Samedi : Service toute la journée (avec coupure)
    • Dimanche : Service du midi
    • Repos le mardi soir et le mercredi toute la journée.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Appel téléphonique de présélection par Proch'Emploi

  • L'entreprise contacte le candidat si les pré-requis sont validés

Publiée le 13/05/2026 - Réf : 4072325/28818888 CDP/60S

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