Détail du poste
Vos missions seront les suivantes :
1. Gestion de la Paie
- Production du cycle complet : Collecte, saisie et contrôle des éléments variables jusqu'à l'édition des bulletins de paie.
- Post-paie : Réalisation des virements de salaires, cadrage des cotisations et préparation des écritures comptables.
2. Administration du Personnel (ADP) et Onboarding
- Cycle de vie du salarié : Rédaction des contrats de travail, avenants, et gestion des formalités d'embauche (DPAE, visites médicales, mutuelle).
- Gestion des absences : Suivi des congés payés, RTT, et gestion rigoureuse des dossiers de maladie (IJSS, dossiers de prévoyance).
- Sorties : Calcul et établissement des soldes de tout compte et des documents de fin de contrat.
3. Suivi Réglementaire et Reporting
- Veille juridique : Application et suivi des évolutions législatives et des dispositions liées aux multi-conventions collectives gérées.
- Tableaux de bord : Établissement de reportings sociaux réguliers (effectifs, absentéisme, masse salariale).
4. Expertise DSN et Fiabilisation des Données
- Pilotage de la DSN : Supervision de la production des flux mensuels et des signalements d'événements (arrêts de travail, fins de contrat) dans le respect des calendriers légaux.
- Contrôle et Conformité : Analyse des comptes rendus métiers, correction des anomalies et régularisation des blocs de cotisations pour garantir une parfaite adéquation avec les organismes.
- Paramétrage et Optimisation : Participation à la mise à jour des fiches de paramétrage (Prévoyance/Mutuelle) et veille sur la qualité des données transmises via le logiciel de paie.
- Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en Ressources Humaines ou Comptabilité (Bac +2 à 5 avec spécialisation paie).
- Vous êtes fort(e) d'une expérience de minimum 10 ans sur un poste similaire, idéalement acquise en environnement multi-conventions ou en cabinet.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique sur la DSN et votre capacité à gérer des variables complexes.
- Vous maîtrisez idéalement le logiciel SAGE.
- Vous êtes doté(e) d'une grande rigueur, d'un sens de l'organisation affûté et d'une discrétion absolue quant aux données traitées.
- Vous êtes un interlocuteur privilégié pour les salariés, faisant preuve de pédagogie et d'un excellent sens du service.
Fondé en 2005, ID Search est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et non cadres sur des contrats en CDI, CDD et intérim.
Notre mission : connecter les talents aux bonnes opportunités !
Notre client recherche :
Un Référent Paie ADP H/F
??Lieu : Paris 1er
??Contrat : CDI
??Rémunération : 47-50KEUR selon profil
Infos complémentaires
Publiée le 12/05/2026 - Réf : 178679455W