Les missions du poste
Le chargé d'affaires, sous l'autorité hiérarchique du chef du département :
- Assure le pilotage technique de son projet au sein du département ;
- Veille au respect du budget et des ressources allouées ;
- Respecte les objectifs calendaires fixés par le chef de projet de la direction dont il relève ;
- Participe aux réunions de la comitologie du projet ;
- Assure un reporting tant auprès du chef de projet que du chef de son département ou du directeur du centre du CEA Le Ripault ;
- Est en interface régulière avec le chef de projet et les chargés d'affaires du même périmètre dans les autres centres du CEA.
Au quotidien, les chefs de service et de laboratoire sont ses interlocuteurs réguliers. Il s'appuie sur des ingénieurs d'affaires qui constituent des relais techniques au sein des laboratoires.
Dans le cadre plus spécifique d'un projet, il établit la feuille de route, identifie les besoins des autres départements impliqués, pilote les ateliers de maturation des outils numériques et participe à la recette des outils numériques jusqu'à leur mise en production.
En complément et transversalement, il pilote un groupe de travail chargé du déploiement de terminaux légers, en lien avec d'autres unités du centre, et accompagne les installations dans le déploiement de ces moyens, dans le respect de la réglementation.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et toutes.
Le profil recherché
Vous êtres titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste ou d'un Master et bénéficiez d'une expérience professionnelle de 5 ans dans la gestion de projet.
Vous donnez du sens à vos missions et vous vous inscrivez dans une logique d'anticipation et de projection à moyen et long terme.
Vous savez prioriser avec rigueur et faites preuve d'un excellent sens du relationnel.
Vous souhaitez mettre votre énergie et votre compétence au service d'enjeux nationaux et scientifiques d'envergure ?
Alors n'attendez plus, adressez-nous votre candidature pour rejoindre l'équipe et contribuer aux projets structurants et innovants du CEA !
Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.
Les avantages
- Télétravail jusqu’à 3 jours par semaine
- 52 jours de congés/RTT
- Possibilité d’aménagement du temps de travail
- Formation personnalisée
- Restauration d’entreprise
- Offre de transport interne et prise en charge Navigo and co,
- Mutuelle d’entreprise avantageuse
- CE (aides vacances, loisirs, frais de garde, scolarité des enfants etc
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de CV via notre site carrière
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Préqualification téléphonique
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Entretiens et évaluation avec manager et RH
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Négociation salariale et contrat de travail
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Embauche et intégration
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CEA en images
La carte
Ripault
37260 Monts
Publiée le 11/05/2026 - Réf : 2026-39470
