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Carrefour emploi
Carrefour recrutement

Acheteur Transport S&C - en Stage H/F Carrefour

  • Massy - 91
  • Stage
  • 6 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Distribution • Commerce de gros
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Détail du poste

A propos de l'offre ::

Le saviez-vous:



Créateur de l'hypermarché, Carrefour reste fidèle à ses racines tout en se réinventant pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.

Nos atouts pour y parvenir ?

Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.



Carrefour recherche pour sa Direction des Achat Non Marchands un :



Acheteur Transport S&C - en stage (F/H)

Vos Missions :

En tant qu'acheteur junior, vous serez amené à appuyer les acheteurs de la Direction des Achats Non Marchands sur l'ensemble de leurs activités du périmètre transport B2B, notamment :

Achats :

  • Analyser les dépenses et collaborer avec les Responsables Transports pour définir les besoins en transport
  • Identifier et prospecter de nouveaux prestataires potentiels
  • Préparation des dossiers de stratégie Appel d'offres et Comité de validation, en vue de leur présentation
  • Participer activement aux phases de lancement des appels d'offres (AO), notamment l'analyse des offres tarifaires et la négociation des conditions tarifaires
  • Autonomie possible sur le lancement de Consultation/AO, et la négociation Challenger les besoins techniques
  • Préparer et participer aux revues de performance fournisseurs (transporteurs)
  • Répondre aux besoins du métier et aux demandes des transporteurs
  • Piloter des sujets transverses au sein de l'équipe

Gestion contractuelle :

  • Piloter la mise en place des contrats transport sur son périmètre avec le service juridique et les prestataires transports
  • Assurer la gestion efficace de la documentation liée aux contrats
  • Négocier les termes contractuels en collaboration avec le service juridique
  • Contribuer à la bonne relation avec les parties prenantes

Votre profil :

  • De formation Bac +4/5 en École de commerce, en École d'ingénieur, en Master Achats ou Droit. Préparation d'un diplôme lié au Transport, aux achats, à la Supply Chain
  • Une expérience dans les Achats et/ou la connaissance du secteur du transport seraient un plus
  • Etre rigoureux, autonome et adaptable
  • Avoir une aisance relationnelle et des qualités organisationnelles et rédactionnelles
  • Etre force de proposition et capacité à résoudre des problèmes
  • Avoir un esprit de synthèse et d'analyse
  • Savoir travailler en équipe
  • Etre curieux et avoir envie d'apprendre
  • Maitrise de l'anglais

Informations complémentaires :

  • Lieu : Massy à seulement 10 minutes à pied de la gare RER B et RER C
  • Date de début : Septembre 2026
  • Durée : 6 mois
  • Mutuelle / prévoyance
  • Remboursement des frais de transport à hauteur de 50%
  • Carrefour s'engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant une solution gratuite pour faire du sport : Gymlib

Chez Carrefour, nous avons à coeur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble. Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Les avantages

  • Un système de rémunération complet
  • Une mutuelle complémentaire santé et d’une prévoyance de qualité
  • Des chances d'évolution tout au long de votre carrière
  • Une politique carrière et de mobilité interne éprouvée
  • Un engagement quotidien pour préserver votre santé et votre bien-être
  • Une mobilisation sur l’égalité des chances
  • La lutte contre les discrimination
  • Notre Fondation aide les plus fragiles et lutte contre l’exclusion
  • Nous soutenons l’agriculture durable

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Déposez votre candidature en ligne sur une ou plusieurs offres

  • Votre candidature est retenue, pré-qualification téléphonique avec l’un de nos recruteurs

  • Si positif, entretien de recrutement avec votre futur(e) manager

  • Selon les postes, possibilité d’avoir un 2e entretien avec votre N+2

  • Vous êtes informés de la décision finale du recrutement

  • Si positif, les démarches administratives seront enclenchées pour votre contrat !

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La carte

102 Avenue de Paris

91300 Massy

Localiser le poste

Publiée le 06/05/2026 - Réf : ba533957-db74-4b28-b63e-c4c7685139de

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