Les missions du poste
La RIVP recherche un gestionnaire commerces F/H dans le cadre d'un contrat en alternance, poste basé à Paris dans le 13ème.
Rattaché(e) au Service commerces et gestions spécifiques du Siège, sous la responsabilité du sous-directeur de service, vous participerez à la gestion des baux en appui des gestionnaires commerces, et à la gestion administrative en appui de la responsable juridique des baux commerciaux.
Concernant la gestion des baux avec les gestionnaires commerces, vous participez notamment aux réponses des réclamations locatives, au suivi de la facturation, à la rédaction des baux, des avenants et des conventions, à la gestion et suivi des révisions triennales, indexations annuelles ,à la gestion et suivi des renouvellements de baux commerciaux, des demandes de cessions. En lien avec les commercialisateurs, vous participerez à l'étude et à la validation des candidatures pour les locaux vacants jusqu'à la signature du bail.
Concernant la gestion administrative avec la responsable juridique, vous participez à l'ouverture de dossiers contentieux, la transmission des pièces aux huissiers, la relance des locataires en impayés et à la mise en place de solutions de recouvrement.
En appui avec l'assistante de direction, vous assurerez le suivi et la gestion des compteurs d'eau/de l'eau.
Le profil recherché
Vous avez de solides connaissances en droit de l'immobilier, plus particulièrement le droit des baux commerciaux, et de la gestion locative.
Vous justifiez d'un premier stage et/ou alternance réussi(e) sur des missions de gestionnaire immobilier.
Vous faîtes preuve d'excellentes capacités d'analyse, de méthode, de rigueur et d'autonomie.
Les avantages
- 13ème mois
- Prise en charge de la mutuelle à 82% par la RIVP
- Intéressement
- Plan d’épargne retraite
- Epargne salariale
- Tickets restaurants
- 6 semaines de congés payés
- 18 jours de RTT
- Accord télétravail
- Permanent (jusqu'à deux jours/semaine)
- Une grande majorité de nos postes sont éligibles au télétravail
- Télétravail partiel
- Proche transport en commun
- Bureaux modernes
- Equipements techniques
- Patrimoine concentré sur le territoire Parisien (à 90 %)
- Activités sportives : yoga, running, chorale
- Avantages CSE
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Si candidature sélectionnée, l'équipe RH vous contactera pour un entretien téléphonique.
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Si celui-ci s’avère concluant, vous serez reçu(e) par notre équipe RH.
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Si l'entretien s’avère positif, vous serez reçu(e) par les responsables du service.
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RIVP en images
Publiée le 04/05/2026 - Réf : ALT-GC4499
