Gouvernants Gouvernant - Gouvernante d'Hôtel H/F
Hotel Aston la Scala
- Nice - 06
- CDI
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
L'hôtel ASTON LA SCALA recherche un(e) Gouvernant(e) d'hôtel
Contrat : CDI - Temps plein - 39h/semaine
Salaire à débattre+ primes+ avantages
Primes : de présence, satisfaction client, coût produit d'accueil et coût produit d'entretien
Avantages : Mutuelle prise en charge à 50%, Indemnité Nourriture conventionnelle, Transport Ligne d'Azur pris en charge à 50%, tenue élégante fournie & entretenue
Votre mission :
Garant(e) de l'élégance et de l'excellence du service, vous veillez à la propreté irréprochable des chambres et au bon fonctionnement des étages. Vous encadrez les équipes avec rigueur et bienveillance, dans le respect des standards haut de gamme de l'établissement.
Ce que vous ferez :
Superviser les équipes d'étage & la lingerie
Garantir l'hygiène, l'ordre et la qualité du service
Organiser les plannings, les stocks et les commandes
Assurer un suivi client attentionné et réactif
Veiller à l'apparence soignée de l'équipe (Grooming)
Profil recherché :
Expérience en hôtellerie 4* ou supérieure (idéalement > 2 ans)
Présentation élégante, sens du détail et du service
Leadership naturel, communication fluide, esprit d'équipe
Organisation, autonomie et souci constant de la satisfaction client
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à offrir une expérience mémorable à nos clients.
L'excellence commence par vous.
Le profil recherché
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Contrôler l'état de propreté d'un lieu
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Hôtels et hébergement similaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Publiée le 02/08/2026 - Réf : 207SHGP
