Détail du poste
Nous recrutons un responsable des appels d'offres publics (H/F).
La mission est de piloter l'ensemble du processus de réponse aux marchés publics : analyse des dossiers, coordination interne, production des offres, conformité réglementaire et optimisation de la stratégie de réponse afin d'accroître le taux de réussite.
Les activités principales sont :
Analyse et stratégie commerciale
- Identifier les opportunités commerciales pertinentes dans le secteur confié.
- Analyser les dossiers de consultation (CCTP, CCAP, cahiers des charges).
- Définir la stratégie de réponse en cohérence avec les capacités internes.
- Évaluer les risques contractuels, financiers et opérationnels.
Construction des offres
- Coordonner la rédaction des propositions techniques, méthodologiques et organisationnelles.
- Préparer les offres financières en lien avec la direction commerciale/financière.
- Développer des argumentaires différenciants pour renforcer la compétitivité.
- Garantir la qualité rédactionnelle, la précision technique et la pertinence des contenus.
Gestion administrative et conformité
- Assurer la conformité des pièces commerciales et contractuelles exigées.
- Vérifier la cohérence des engagements QSE et des documents associés.
- S'assurer du respect des règles internes (éthique, confidentialité, RGPD).
Pilotage et coordination interne
- Organiser les réunions de cadrage et piloter le planning de réponse.
- Mobiliser les équipes : technique, exploitation, achats, QSE, juridique.
- Garantir la fluidité de la communication entre les parties prenantes.
Développement et relation client
- Entretenir et développer les relations avec les clients privés du secteur.
- Participer aux soutenances, négociations et visites techniques.
- Assurer le suivi clients et contribuer à la fidélisation.
Performance & amélioration continue
- Analyser les résultats, taux de transformation et axes d'amélioration.
- Mettre à jour les modèles d'offres, fiches métiers, argumentaires QSE.
Le profil recherché
- Bac +3 à Bac +5 spécialisé en construction
- Expérience supérieur à 5 ans en marchés privés en gros oeuvre et en entreprise générale
- Connaissance des certifications et exigences réglementaires QSE.
Les avantages
- Un groupe multi- activités en plein essor
- Un accompagnement personnalisé par des formations adaptées
- Prime de vacances
- Possibilités d'évolution et de mobilités intra- filiales
- Management de proximité
- Mutuelle attractive
- Prise en charge partielle des frais de repas
- Avantages liés au CSE en fonction des entreprises
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etape 1: 1er contact téléphonique : vérification de l'adéquation poste/profil
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Etape 2 : RDV physique avec un recruteur RH et un expert métier
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Etape 3 : retour fait au candidat
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Cobat Constructions en images
La carte
1 Rue Sainte Mere Térésa
60110 Amblainville
Publiée le 17/04/2026 - Réf : 3688639/28443565 RDADP/I