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Cobat Constructions Recrutement
Qui sommes-nous ?
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Siège de l'entreprise Amblainville - 60
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Année de fondation 2001
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Chiffre d'affaires 151 Millions d'euros
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Salariés 250 à 1000
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Politique de télétravail Pas de télétravail
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Ancienneté moyenne 3 ans
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Moyenne d'âge 35 ans
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Répartition H/F 85% - 15%
Présentation
Le GROUPE POVATAJ CONSTRUCTIONS, intégré et indépendant, est reconnu aujourd’hui comme un acteur important du monde de la construction. A l’origine du groupe : Cobat Constructions, société de BTP créée en 2001 et spécialisée dans la construction de bâtiments (GO et TCE).
Nos réseaux :
GROUPE POVATAJ CONSTRUCTIONS
Notre priorité : le respect de l’environnement ! Nous recyclons 95% de nos déchets de chantiers. Nous sommes précurseurs dans ce domaine et nos futurs projets sont orientés vers l’environnement, la RSE et le bas-carbone.
LES FILIALES DU GROUPE
Les filiales ont vu le jour progressivement, complétant les activités premières de Cobat Constructions : Appel Matériaux (2012 - négoce de matériaux), CCP Environnement (2014 - nettoyage et recyclage), COREM Promotion (2014 - promotion immobilière), 10 Fers Serrurerie (2020 - serrurerie/métallerie), Armatures de France (2024 - acier façonné), Povarent (2024 - location de matériel BTP), TLP (2024 - transport), Pré-murs/Pré-Dalles de France (2025- pré-murs & pré-dalles).
LES METIERS QUE NOUS RECRUTONS
Nous recrutons pour nos différentes sociétés : Conducteurs/rices de travaux (GO, TCE), Responsable de production, Assistant/e administrative, Assistante comptable, Assistante d'exploitation transport, Animateur/rice HSE, Métreurs/ses TCE & GO, Mécanicien/ne auto/ PL, engins de chantiers, Soudeurs/euses pointeurs & MIG/MAG, Chauffeurs/euses SPL, Acheteur(se) produits et prestations de service. Nous proposons à nos collaborateurs des évolutions et des mobilités. Nous les accompagnons grâce à des f
Les avantages
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Rémunération & revenus
- Prime de vacances
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Avantages sociaux
- Mutuelle attractive
- Prise en charge partielle des frais de repas
- Avantages liés au CSE en fonction des entreprises
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Formation & progression
- Un accompagnement personnalisé par des formations adaptées
- Possibilités d'évolution et de mobilités intra- filiales
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Culture & vie d’entreprise
- Management de proximité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etape 1: 1er contact téléphonique : vérification de l'adéquation poste/profil
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Etape 2 : RDV physique avec un recruteur RH et un expert métier
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Etape 3 : retour fait au candidat
Autres entités du groupe
7
offres d'emploi
chez
Cobat Constructions
Filtres
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Conducteurs de Travaux TCE H/F
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