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Estimation basse
492,22 € / mois
Estimation haute
1 823,03 € / mois
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Chargé de Formation et Projets RH en Alternance H/F Ayvens France
- Nanterre - 92
- Alternance
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines d'Ayvens France et plus particulièrement l'équipe de Formation et Projets RH.
Cette alternance variée vous permettra de participer aux projets RH en relation avec l'ensemble des acteurs RH et parties prenantes internes.
En tant qu'Apprenti Chargé de formation et projets RH H/F, vos missions seront :
Déploiement du plan de développement des compétences :
*
Mettre en oeuvre du plan de développement des compétences : création des sessions, saisie dans l'outil informatique formation, suivi de l'aspect administratif (feuilles d'émargement, conventions, évaluations, etc.), règlement des factures, reporting, suivi budgétaire, etc.
*
Gérer les relations avec les partenaires de formation : organismes de formation, groupe SG et Ayvens, OPCO...,
*
Participer à l'organisation logistique relative aux actions de formation sur-mesure et internes,
*
Elaborer des reporting nécessaires à l'analyse et au suivi des indicateurs,
*
Participer au recensement des besoins du plan 2026,
*
Assurer la veille réglementation formation
*
Contribuer à la politique de formation interne : suivi des actions, ingénierie pédagogique
Projets RH :
*
Piloter le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs (inscriptions, invitations, relances, aide aux visioconférences, ...),
*
Contribuer aux projets RH transversaux : culture digitale, culture managériale, communication RH, politiques Qualité de Vie et conditions de Travail et Diversité et Inclusion.
Le profil recherché
*
Vous préparez un Master (Bac +4/+5) avec une spécialisation en Ressources Humaines.
*
Vous êtes reconnu(e) pour votre appétence pour les nouvelles technologies et faites preuve de créativité, rigueur et curiosité.
*
Vous maîtrisez le pack Office : Outlook, Excel, Word, Power Point.
*
Vous utilisez Canva.
*
Vos capacités relationnelles ainsi que votre sens du service seront des atouts pour réussir sur ce poste.
*
Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en RH et Formation (stage/ alternance).
Type de contrat : Alternance
Plus qu'un poste, un tremplin :
Dès votre arrivée, vous serez intégré dans nos équipes et apprendrez chaque jour aux côtés de nos experts qui vous accompagneront dans vos missions. Progressivement, vous gagnerez en autonomie sur vos projets pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Vous découvrirez également toute la diversité de nos métiers, dans un secteur qui évolue et innove en permanence.
A la fin de vos études ou de votre VIE, diverses opportunités pourront s'offrir à vous, en France et à l'international.
Pourquoi nous choisir ?
Attentif à votre qualité de vie et conditions de travail, vous bénéficiez d'avantages :
*
Télétravail possible sous conditions
*
Prime* de participation et d'intéressement
*
Poste basé au pied du RER A/Ligne L Nanterre-Université,
*
Prise en charge de 50% de votre titre de transport
*
Abonnement Gymlib à prix préférentiel,
*
Titres restaurants dématérialisés
*
Et enfin, parce-que la diversité est plurielle, nos actions en la matière prennent des formes variées : Mission Handicap, partenariat avec l'Ecole de la 2ème Chance (E2C), participation au club des Entreprises s'Engagent, communauté interne oeuvrant en faveur de la mixité et de l'inclusion ... sont autant d'exemples de la réalité de notre engagement.
*
Si vous avez 3 mois d'ancienneté sur l'exercice de référence
Créer, oser, innover, entreprendre font partie de notre ADN. Si vous aussi vous souhaitez être dans l'action, évoluer dans un environnement stimulant et bienveillant, vous sentir utile au quotidien et développer ou renforcer votre expertise, nous sommes faits pour nous rencontrer !
Les avantages
- 19 jours de RTT / an
- Primes de participation et d’intéressement
- Des locaux modernes au cœur d'un nouvel éco-quartier connecté
- Proche des transports en commun
- Abonnement Gymlib à prix préférentiel
- Politique RH dynamique avec de nombreuses opportunités de mobilité
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec votre contact RH (10-15 min)
-
Un entretien physique avec votre futur manager
-
Un entretien physique ou visio avec votre contact RH
-
Notre proposition d'embauche
-
Un entretien de suivi d'intégration avec votre HRBP après le 1er mois
-
Ayvens France en images
La carte
28 Allée d'Aquitaine
92000 Nanterre
Publiée le 14/04/2026 - Réf : JR_10038923_1776152515
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Chargé de Formation et Projets RH en Alternance H/F
- Nanterre - 92
- Alternance
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