CDD Gouvernante Aout-Septembre 2026 H/F

Le Grand Contrôle

Dans le cadre d'une augmentation d'activité nous recherchons un/une Gouvernant(e) Rattaché(e) à la Gouvernante Générale, vous avez pour mission d'assurer le bon déroulement du séjour des clients dans l'hôtel.

• Contrôle la qualité des services et des prestations délivrées par l'ensemble des membres de l'équipe des étages (Valets et Femmes de Chambres, Equipier(e)s, Linger(e)...)
• Préparer les différents rapports liés aux activités du département
• Coordonner le travail des équipes et les accompagner en vous assurant de la qualité du travail, de la prestation et de la satisfaction des clients
• Contrôler le respect des procédures de nettoyage des chambres en arrivées, recouches, le service couverture et les parties communes en appliquant les standards de qualité LQA
• Gérer et organiser les stocks de linges, de produits d'entretien et d'accueil, les produits minibar, vous contrôlez le réassort des réserves en respectant les procédures de réquisitions en vigueur
• Effectuer le suivi du linge client avec la lingerie selon la procédure en vigueur
• Répondre aux demandes spécifiques des clients durant leur séjour
• Renseigner les cardex clients afin d'avoir base de données à jour de leurs préférences et de leurs particularités.
• Enregistrer les objets trouvés selon la procédure de l'hôtel
• Assurer des formations régulièrement afin d'assurer le respect des procédures et des standards et le développement des équipes
• Veiller à la bonne communication avec les autres services de l'hôtel
• Signaler à l'équipe technique les non-conformités techniques et tout dysfonctionnement
• Gérer les commandes et les stocks de produits nécessaires
• Participer à l'élaboration des plannings de équipes des étages
• Appliquer les règles d'hygiènes et de sécurité
• Airelles Château de Versailles, Le Grand Contrôle est convaincu que la diversité est une richesse et un atout pour sa performance, c'est pourquoi nous soutenons l'égalité entre les femmes et les hommes et favorisons l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation d'handicap.