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Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable de Restauration H/F à Lourdes est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
29 500 € / an 2 458 € / mois 16,21 € / heureSalaire brut estimé
37 500 € / an 3 125 € / mois 20,60 € / heureSalaire brut max
46 200 € / an 3 850 € / mois 25,38 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Responsable de Restauration H/F
Hotel Saint Sauveur
- Lourdes - 65
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 3 ans min.
Détail du poste
CONTRAT A POURVOIR POUR LA SAISON LOURDAISE A POURVOIR IMMEDIATEMENT JUSQU'AU 30 NOVEMBRE 2026.
En tant que Responsable Restauration, vous occupez un rôle transverse au sein de nos établissements. Véritable support opérationnel, vous accompagnez les équipes afin d'assurer le bon fonctionnement global de l'activité restauration. Vous intervenez à la fois sur l'organisation, la qualité de service et l'amélioration continue.
Vous intervenez comme un chef d'orchestre transverse, garant de la qualité, de la cohérence et de la performance des opérations restauration.
Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :
- Accompagner les équipes sur le terrain afin de structurer et superviser l'ensemble des activités restauration,
- Veiller au bon déroulement des services (organisation, qualité, fluidité),
- Participer à l'élaboration et à l'harmonisation des offres (buffets, cartes, menus),
- Adapter les prestations aux différentes clientèles (groupes internationaux, sportifs, séminaires.),
- Identifier les axes d'amélioration et mettre en place des actions correctives,
- Former et accompagner les équipes dans leur montée en compétences,
- Faire respecter la politique HACCP en contrôlant la bonne application des process d'hygiène
- Piloter des projets d'amélioration (nouveaux concepts, évolution des offres, digitalisation).
- Participer à la création et à l'adaptation des menus selon les clientèles (culturelles, religieuses, internationales).
- Contribuer à l'ouverture ou à la transformation de points de restauration.
- Participer au déploiement et à l'utilisation des outils (Kooklin, mercuriales, logiciels de commande),
- Contribuer à l'optimisation des coûts, de la production et de l'organisation,
- Suivre les indicateurs de performance (CA, food cost, ratios, satisfaction client),
- Participer à la gestion des stocks, des commandes et des inventaires,
- Lutter contre le gaspillage alimentaire et améliorer les pratiques,
- Assurer un reporting régulier auprès de la direction
- Être force de proposition dans une logique d'amélioration continue.
Vous interviendrez sur plusieurs établissements (5 hôtels et 2 brasseries), avec des fonctionnements variés et des équipes pluridisciplinaires.
Dans les hôtels, l'activité restauration s'organise principalement autour de buffets (petits-déjeuners, déjeuners et dîners) accueillant une clientèle majoritairement composée de groupes, avec des volumes importants sur chaque service.
Par ailleurs, nos brasseries fonctionnent en service à la carte, avec une activité en continu et plusieurs centaines de couverts par jour selon les périodes.
En parallèle, le restaurant Belle Époque, situé au sein de notre hôtel 4 étoiles, propose une offre également à la carte plus élaborée.
Vous évoluerez dans un environnement à fort débit, rythmé par les arrivées de groupes internationaux (pèlerinages, sportifs, séminaires), impliquant une adaptation constante aux différentes nationalités et habitudes de consommation.
Le poste vous place au coeur des opérations, avec une présence terrain quotidienne, au contact direct des équipes et des réalités d'exploitation
Voici alors des informations complémentaires :
- Salaire attractif
- CDD saisonnier - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 novembre 2026
- 2j de congés hebdomadaires et 1 semaine de congés payés durant la saison
- Horaires variables selon l'activité (coupure et continu), 42h par semaine
- Repas inclus (avantage en nature)
- Prime de cooptation, car personne ne parle mieux de nous que nos équipes
- Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise
- Opportunités d'évolution au sein des différents hôtels
- Réductions collaborateurs : 20% sur le spa, l'hôtel de Toulouse et les boutiques, 10% dans nos restaurants
- Participations aux événements sportifs inter hôtels et d'autres évènements internes
- En reconnaissance de l'exemplarité des collaborateurs, une prime peut être versée en fin de saison
Le profil recherché
Compétences: Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Elaborer une stratégie commerciale,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation,UTILISATION PACK OFFICE ET MAITRISE LOGICIEL PMS,COMPETENCES AVEREES EN SERVICE
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
La carte
9 Rue Sainte-Marie
65100 Lourdes
Publiée le 27/03/2026 - Réf : 206BVNW
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Responsable de Restauration H/F
- Lourdes - 65
- CDD
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