Salaire fourni par le recruteur
Gestionnaire Paie et Administration du Personnel Confirmé H/F Kärcher SAS
- Bonneuil-sur-Marne - 94
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- Industrie Manufacturière
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Votre Rôle :
This is how you WOW
Expertise RH & Administrative :
*
Cycle de vie collaborateur : Piloter l'onboarding et l'offboarding (contrats, avenants) en garantissant la conformité légale.
*
Gestion du temps : Suivre les absences (maladie, AT, congés) et gérer la subrogation/prévoyance.
Paie & Déclaratif :
*
Production de la paie : Gérer les éléments variables et les soldes de tout compte jusqu'au virement des salaires.
*
Pilotage DSN : Contrôler et valider les flux mensuels et événementiels en lien avec ADP.
Données & Conseil :
*
Administration SIRH : Maintenir la fiabilité des données et des organigrammes dans SAP et ADP.
*
Reporting & Support : Conseiller les salariés sur le droit social et piloter les indicateurs RH (absentéisme, masse salariale).
Le profil recherché
It would be WOW if you would bring this in
*
Formation : Bac +2 (BTS Comptabilité/Gestion, DUT GEA ou Titre Professionnel de Gestionnaire de Paie) minimum.
*
Expérience : 5 ans sur un poste similaire.
*
Soft Skills : Rigueur de précision, Posture expert, Force de proposition et adaptabilité.
*
Outils : Maîtrise de GoogleWorspace; la connaissance du Logiciel de paie ADP DECIDIUM et du requêteur Business Objects (BO) souhaitée.
Infos complémentaires
Our Kärcher WOW-package
*
Environnement : Groupe international, filiale à taille humaine.
*
Bien-être : Télétravail possible, RTT et CSE dynamique.
*
Avantages : Tickets Restaurant, mutuelle et prévoyance attractives.
*
Accompagnement : Parcours d'intégration personnalisé et formation interne.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier entretien téléphonique avec le Responsable Recrutement.
-
Entretien avec le Responsable Recrutement et un ou deux Responsables Opérationnels.
-
Un deuxième entretien avec le Directeur du Département concerné.
-
Prise de référence pour tous les candidats finaux sur un ou plusieurs anciens managers.
-
Promesse d’embauche envoyée en version électronique.
-
Kärcher SAS en images
Publiée le 25/03/2026 - Réf : 38038 44062099
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Gestionnaire Paie et Administration du Personnel Confirmé H/F
- Bonneuil-sur-Marne - 94
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