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Cette estimation de salaire pour le poste de Chef de Rang H/F à Calvi est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
23 678 € / an 1 973 € / mois 13,01 € / heureSalaire brut estimé
26 400 € / an 2 200 € / mois 14,51 € / heureSalaire brut max
28 717 € / an 2 393 € / mois 15,78 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Chef de Rang H/F
JOBHR
- Calvi - 2B
- CDD
- 6 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
*** 2 postes à pourvoir ***
Réf. 985 - Restaurant plage privée à Calvi en Haute-Corse, clientèle de qualité, cuisine méditerranéenne corse, recherche pour la saison d'été : de mai a octobre 2026, chef(fe)s de rang expérimentés.
Poste saisonnier nourri et logé individuellement - En coupures - 45h
Maîtrise de l'anglais souhaitée.
Salaire à déterminer en fonction de vos compétences et expériences.
Un jour de repos par semaine.
Expérience requise : 2 ans ou 4 saisons complètes réussies à ce poste - Formation : CAP, BEP hôtellerie restauration souhaité.
Candidature : CV personnalisé avec photo et références vérifiables (courrier de recommandation ou nom établissement, nom et téléphone de la personne à contacter)
Les candidats doivent être domiciliés en France ou pays frontaliers, parler et lire le français.
Le profil recherché
Compétences: Accueillir le client et l'installer,Conseiller le client dans ses choix de boissons ou plats selon ses goûts,Effectuer le service des plats à table,Prendre une commande client,Réaliser la mise en place de la salle et de l'office
Langues: Anglais exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités manufacturières n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Publiée le 20/03/2026 - Réf : 205TBGS
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