Chef des Ventes H/F

Jobagri

• BPM AGRI ATLANTIQUE (née de la fusion entre AGREOM et OUEST AGRI), filiale agricole de BPM GROUP, concessionnaires agricoles renommés de la marque américaine JOHN DEERE.

Implantée dans l'ouest de la France, en Loire-Atlantique (44), Maine-et-Loire (49), Vendée (85) et Deux-Sèvres (79), BPM AGRI ATLANTIQUE est spécialisé dans la distribution, réparation et entretien de matériels agricoles. La filiale emploie près de 400 salarié(e)s dont près de 50 en apprentissage au sein des 15 sites répartis sur les 4 départements.

Travailler chez BPM AGRI, c'est profiter d'un cadre de travail stimulant avec une offre technologique novatrice offerte par la marque JOHN DEERE (autoguidage, agriculture de précision, ...) et bénéficier d'opportunités d'évolution.

Les valeurs du Groupe BPM (Satisfaction Client, Ambition, Engagement) sont portées par la Fondation BPM Group qui soutient des associations locales d'aide aux enfants handicapés ou malades et ses actions visant à restaurer les écosystèmes (Reforest'action).

Si ce sont également les vôtres, et que vous souhaitez devenir créateur/trice de satisfaction client à nos côtés, venez nous rejoindre au sein de notre concession BPM AGRI ATLANTIQUE à Les Touches, distributeur et réparateur John Deere, Kramer, Pöttinger, Lucas.G, de matériels agricoles.

Sous la responsabilité de Jérémy, Directeur de Sites, vous contribuez à l'élaboration et à l'optimisation de la stratégie commerciale de l'activité vente de matériels neufs et occasion sur le territoire BPM AGRI ATLANTIQUE sur un secteur.

Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes :

• Garantir la mise oeuvre et le respect de la politique définie sur les processus commerciaux (politique produits, objectifs de production, d'achats, de relations fournisseurs).

• Assurer un rôle prépondérant et très opérationnel de management de proximité auprès d'une équipe de vendeurs, en veillant à atteindre les objectifs fixés, à promouvoir l'offre globale de l'activité et à garantir à nos clients la qualité de services dans un objectif final d'optimisation de la rentabilité de votre périmètre. Vous êtes également acteur(rice) et impliqué(e) sur les sujets RH concernant votre équipe (recrutement, formation, ...).

• Superviser la gestion administrative des dossiers de vente et de services et veiller à la bonne utilisation des outils de reporting mis à disposition.

Vous effectuez vos missions dans le strict respect de toutes les règles de sécurité définies au sein de l'entreprise. Dans ce cadre, vous communiquez les informations et les dysfonctionnements que vous constaterez lors de vos déplacements sur les sites et clients, et ce, dans un objectif de prévention.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Les avantages du poste :

• Rémunération composée d'un salaire fixe + part variable


• Participation aux bénéfices de l'entreprise selon les accords d'entreprise en vigueur


• Véhicule de fonction


• Avantages CSE