Les missions du poste

- Constituer et gérer les dossiers du personnel (établir les contrats de travail, avenants, DPAE, etc.)
- Tenir à jour les dossiers individuels
- Elaborer et fournir les attestations, dossiers, courriers relevant de la gestion courante des salariés
- Tenir à jour les tableaux de bord de l'activité sur votre périmètre
- Assurer le bon transfert des informations entre les managers, les collaborateurs et les équipes RH (Paie, recrutement, RRH...)

Le profil recherché

De formation supérieure RH, vous bénéficiez idéalement d'une première expérience en stage au sein d'un service RH.

Au-delà de votre capacité à travailler en équipe, vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de la confidentialité.

Vous maîtrisez les outils bureautiques courants - Word et Excel.

Les avantages

PEE et PERO
1 040 € nets / an de tickets restaurant (en moyenne)
Des avantages CSE (tarifs préférentiels, cartes cadeaux…)
Un environnement de travail agréable, à 20 mn des plages
De nombreuses possibilités d’évolution au sein du Groupe Adelaïde
Une entreprise pérenne, tournée vers l'avenir
RTT, télétravail jusqu’à 2 jours/semaine
36 heures de formation par an et par collaborateur

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Échange avec un chargé de recrutement et envoi éventuel d'un inventaire de personnalité
Rendez-vous avec le/ la responsable du service
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