Détail du poste
Pour un restaurant de 35-40 couverts.
Sous la responsabilité du chef de cuisine, vous serez chargé(e) de :
Participer à la préparation des ingrédients (épluchage et lavage des légumes, petites préparations)
Plonge vaisselle
Effectuer l'entretien et le nettoyage du sol et équipements.
Respecter les normes d'hygiène HACCP en cuisine.
Congés Dimanches et lundis (toute l'année excepté en Décembre)
- Amplitudes horaires encadrées
- Périodes de fermeture
2 semaines en février vacances scolaires
3 semaines juillet août (consécutives)
1 semaine en novembre (Toussaint)
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Eplucher des légumes et des fruits,Assurer la propreté de la zone de travail,Evacuer et trier des déchets, des produits,Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Eplucher des légumes et des fruits,Assurer la propreté de la zone de travail,Evacuer et trier des déchets, des produits,Maintenir un environnement de travail propre et organisé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 12/04/2026 - Réf : 205HSFJ
