Salaire fourni par le recruteur
Chef des Ventes H/F Fnac
- Semécourt - 57
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 2 ans
Détail du poste
Membre du comité de Direction du magasin Darty de Semécourt, rattaché(e) au Directeur du magasin, vous managez une petite équipe au sein du département regroupant tous les rayons produits : gros, petits électroménagers et multimédia. Vous êtes garant(e) de l'animation au sein de votre équipe, de la qualité de service auprès des clients et de l'optimisation d'une expérience commerciale réussie.
Vos missions :
- Recruter, former, accompagner et animer votre équipe au quotidien.
- Suivre les objectifs et les résultats individuels & collectifs dans une dynamique de progression et de performance.
- Optimiser le niveau de qualité sur la surface de vente, dans le respect des règles de
merchandising.
- Assurer l'adéquation entre les effectifs vendeurs et les entrées clients pour garantir la satisfaction des clients.
- Vérifier, suivre et anticiper la disponibilité des produits.
Votre profil :
Vous êtes passionné(e) et animé(e) par : la relation client, le commerce, le management et le travail en équipe. Vous avez une première expérience professionnelle réussie en tant que manager de magasin. Toute l'équipe de Reims vous attend !
- Notre Direction Acquisition et Développement des Talents vous répondra.
- Les possibilités d'évolution via la mobilité interne sont réelles et privilégiées.
- Le Groupe Fnac Darty s'engage en permanence dans l'inclusion, la non-discrimination et agit en faveur du handicap, des séniors et de l'égalité femmes hommes.
Statut : Agent de maîtrise
Salaire : de 25000 à 35000€ / an sur 12 mois, selon profil et expériences dont primes et variables.
Avantages sociaux : ticket restaurant, mutuelle, variable mensuel, participation annuelle aux résultats, prime de fin d'année, épargne salariale, Remises produits, CE, RTT, CP.
Site : Magasin Darty Semécourt (57), ouvert 6/7j. de 09h30 à 19h00
Bienvenue chez Fnac
Acteur omnicanal et européen, spécialisé dans la distribution de produits techniques et d'électroménager, de biens culturels et de loisirs, et leader du service après-vente présent dans 13 pays, avec 1005 magasins dans le monde, 11 millions d'abonnés/adhérents et 29 millions de visiteurs uniques cumulés par mois sur nos sites marchands.
Nos 25 000 collaborateurs sont notre meilleur atout. Ils font vivre la raison d'être du Groupe au quotidien, qui consiste à « s'engager pour un choix éclairé et une consommation durable », auprès de nos clients.
Fnac Darty recrute partout en France des talents aux profils, formations et expériences très diverses, que ce soit pour ses magasins, mais aussi dans les domaines de la logistique, de la réparation et service après-vente, de la livraison, de la relation client ou encore pour ses fonctions support.
Chez Fnac Darty, nous recrutons sur les compétences, en accordant de l'attention à toutes les candidatures. Nous nous engageons à promouvoir la diversité, sans distinction d'origine, d'âge, de handicap, de genre ou d'orientation sexuelle, ... dans un environnement respectueux de chaque personne.
Votre prochain emploi vous attend chez Fnac Darty !"
Les avantages
- Accompagnement quotidien avec nos collaborateurs
- Encourager des parcours diversifiés selon les possibilités de chacun
- L'intégration professionnelle des personnes handicapées
- Travailler avec toutes les générations : plus créatifs et solidaires
- Proche transports en commun
- Locaux modernes
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- Café offert
- Organisation de conférence & workshops
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de CV sur le site carrière.
-
Proposition des offres correspondant au mieux selon parcours, compétences, localisation.
-
Découverte des offres et des postulations du candidat.
-
Mail automatique de confirmation.
-
Etude de la candidature.
-
Publiée le 12/03/2026 - Réf : E/DGE/CDV SEMECOURT/01-26-16669
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