Salaire fourni par le recruteur
Devenez Employé de Cafétéria H/F
France Travail
- Lançon-Provence - 13
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Nous recrutons 20 personnes pour la saison d 'été 2026 ( de mi avril à fin septembre)
Vous serez recruté(e) via la MRS (Méthode de recrutement par simulation) Pas de CV, pas d'expérience professionnelle, pas de diplôme, des HABILETES* ! le repérage des habiletés est nécessaire pour s'adapter et réussir sur le poste de travail,
Vous serez évalué(e) sur vos capacités à respecter les consignes, gérer votre stress, avoir le sens du service.
Vous travaillez sur l'aire d'autoroute de Lançon Provence au sein d'un restaurant self service/cafeteria.
Vous accueillez, écoutez, suggérez, vendez, servez, encaissez tout en étant soucieux de la Satisfaction des Clients.
Vous préparez les entrées froides (assemblage) dans le respect des Normes de Service et des normes d'Hygiène en Restauration.
Vous travaillez soit de 7h à 15h30 ou de 17h à 23h du lundi au dimanche par roulement
Nous nous adaptons à vos contraintes horaire (Postes de 25h à35h/semaine)
AVOIR UN MOYEN DE LOCOMOTION POUR VOUS RENDRE SUR L AIRE D AUTOROUTE DE LANCON
Avantages :
Majoration le dimanche et heures de nuit
Mutuelle d'entreprise
Prime de transport
1 week end de repos par mois
REJOIGNEZ NOUS !!
Réunion d information fin Mars en présence de l employeur
Rejoignez une équipe dynamique et démarrez rapidement votre carrière dans la restauration !
Vous pouvez vous positionner sur MES EVENEMENTS EMPLOI ou Contactez notre service dédié au **.**.**.**.** pour vous inscrire à la réunion d'information.
Le profil recherché
Compétences: Procédures d'encaissement,Préparer, assembler des plats simples,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Organiser, aménager un espace de vente
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Restauration traditionnelle
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Publiée le 09/03/2026 - Réf : 205CKBY
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